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核心竞争力是企业发展的持续动力源泉,与一般意义上的竞争能力有很大区别,其特点主要包括:()

  • A、客户的价值性
  • B、差异性
  • C、可拓展性
  • D、难以模仿性
  • E、持久性

参考答案

更多 “核心竞争力是企业发展的持续动力源泉,与一般意义上的竞争能力有很大区别,其特点主要包括:()A、客户的价值性B、差异性C、可拓展性D、难以模仿性E、持久性” 相关考题
考题 持续创新能力是文化产业核心竞争力永不枯竭的源泉,是文化产业最根本的能力。() 此题为判断题(对,错)。

考题 下列关于组织文化与企业核心竞争力的关系表述正确的是:A. 企业在发展的不同阶段,组织文化再造是推动企业前进的源动力B. 理念决定制度,制度决定技术,技术决定产品C. 拥有不断创新的理念是构成强有力的核心竞争力的重要源泉D. 组织文化直接影响了企业的理念,而成为企业核心能力的内容与基础E. 组织文化保障了企业核心竞争力

考题 120.先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉,是企业 ( )的重要组成部分。 A.核心价值观B.精神C.核心竞争力D.宗旨

考题 ()是企业发展的根本动力和源泉。A、科技成果B、技术创新C、技术创新积累D、技术贸易

考题 企业发展的根本动力和源泉是技术进步。

考题 科技创新是经济增长的源泉、企业发展的动力源。

考题 创新是一个民族进步的推动力,是一个国家、一个企业发展的源泉。

考题 提高信息产业竞争力,要突破核心技术与关键技术、培育有核心竞争能力的信息产业。

考题 企业的竞争力与职业道德建设的关系是()A、互不相关B、相辅相承关系C、源泉与动力关系D、局部与全局关系

考题 从某种意义上来说,()是企业发展战略的核心。

考题 核心价值观是()的核心,是形成()、()的根本动力和精神源泉。

考题 核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合,企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。

考题 当顾客价值高、企业竞争能力相对低时,企业核心竞争力是()A、竞争能力差距B、核心竞争力C、竞争能力标准D、竞争能力潜力

考题 在企业发展的不同阶段,()是企业的动力,是企业的核心竞争力。A、企业管理B、企业形象C、企业文化D、企业经营业绩

考题 创新是培育核心竞争力、获取竞争优势的重要源泉。

考题 核心竞争力项目的实质是()A、以客户为中心B、增强核心竞争能力C、服务流程再造D、管理项目

考题 竞争力源泉应来自企业可持续的知识新体系;成长动力应来自()A、竞争力源泉问题B、以知识资本化为中心的分配和激励机制C、知识正成为最重要的竞争力D、市场交换方式的电子化.信息化.符号化

考题 判断题创新是培育核心竞争力、获取竞争优势的重要源泉。A 对B 错

考题 多选题核心竞争力是企业发展的持续动力源泉,与一般意义上的竞争能力有很大区别,其特点主要包括:()A客户的价值性B差异性C可拓展性D难以模仿性E持久性

考题 单选题竞争力源泉应来自企业可持续的知识新体系;成长动力应来自()A 竞争力源泉问题B 以知识资本化为中心的分配和激励机制C 知识正成为最重要的竞争力D 市场交换方式的电子化.信息化.符号化

考题 判断题企业发展的根本动力和源泉是技术进步。A 对B 错

考题 判断题科技创新是经济增长的源泉、企业发展的动力源。A 对B 错

考题 单选题在企业发展的不同阶段,()是企业的动力,是企业的核心竞争力。A 企业管理B 企业形象C 企业文化D 企业经营业绩

考题 判断题提高信息产业竞争力,要突破核心技术与关键技术、培育有核心竞争能力的信息产业。A 对B 错

考题 单选题提髙核心竞争能力对现代企业非常重要,下列说法错误的是( )A 建立竞争力应寻找企业自身的个性B 核心竞争能力是难以模仿的C 核心竞争能力容易随员工的离开而流失D 核心竞争能力的产生是组织各个不同部分有效组合的结果

考题 单选题对核心竞争力理解错误的是()。A 核心竞争能力就是展现在能力之间的竞争B 能力之争从顾客的需求开始,到顾客的满足为止C 核心竞争力是指竞争动力D 创造性是核心竞争力的一个方面

考题 填空题从某种意义上来说,()是企业发展战略的核心。