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（请给出正确答案）
（）的领导者与高的群体生产率和高满意度成正相关。
- A、生产导向
- B、员工导向
- C、权力导向
- D、利益导向
参考答案
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考题
管理者只关心提高群体成员的满足感,使之具有较高的士气,但是,没有把组织目标与个人需求相联系。士气与生产率的关系是()。
A.士气高，生产率低B.士气高，生产率高C.士气低，生产率高D.士气低，生产率低
考题
在领导行为理论中,密执安大学的研究(即利克特Likert的研究)结论表明,员工导向型的领导者与()成正相关。
A、高的群体生产率和低满意度B、低的群体生产率和高满意度C、高的群体生产率和高满意度D、低的群体生产率和低满意度
考题
下列选项中有关卢因的领导风格理论表述正确的是()
A、专制型领导者要求下属服从，重视下属的意见B、民主型领导者的决策速度缓慢，但是下属满意度比较高C、自由放任型领导决定目标及实现目标的方法，对下属不加以约束，不加以指导D、在专制型领导风格下，才能达到群体的高生产率和群体的高满意度
考题
群体内聚力与生产率的关系取决于群体中与绩效有关的规范。以下说法正确的是：A.绩效规范要求很高时，高内聚力群体的生产率高于低内聚力群体的生产率
B.绩效规范要求很高时，高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率
C.绩效规范要求很低时，高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率
D.绩效规范要求很低时，低内聚力群体的生产率最低
考题
下列关于满意度生产率背反关系的说法哪一项是正确的?（）A、满意度与生产率之间高度正相关B、当员工行为受到外部力量的制约时，满意度与生产率之间关联度更高C、满意度生产率之间的关联程度只有在个体层面才显著D、只有满意度才能带来生产率的提高
考题
单选题群体内聚力与生产率的关系取决于群体中与绩效有关的规范。以下说法正确的是：（）A
绩效规范要求很高时，高内聚力群体的生产率高于低内聚力群体的生产率B
绩效规范要求很高时，高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率C
绩效规范要求很低时，高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率D
绩效规范要求很低时，低内聚力群体的生产率最低
考题
单选题具有高水平当群体目标和组织协调一致时，凝聚力与生产率就会出现如下关系（）。A
高凝聚力高生产率B
高凝聚力低生产率C
低凝聚力高生产率D
低凝聚力低生产率
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