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假团队

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考题 影响销售目标实现的原因是( ) A、假目标B、没有实现目标的有效策略C、没能客观评估销售团队的能力D、以上都是
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考题 假团队 名词解释
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考题 一般来说，团队可以分为()A:平行团队 B:交叉团队 C:项目团队 D:流程团队 E:复合团队
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考题 下列团队中，使用团队薪酬制的有（ ）。A.核心团队 B.项目团队 C.平行团队 D.流程团队 E.虚拟团队
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考题 团队的类型可以分为（）A、过程改进团队B、工作团队C、自我管理团队D、虚拟团队E、会议团队
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考题 在团队文化构成要素中，哪种要素具有“明确由谁选择团队成员、团队最终应对谁负责、团队采取何种激励方式”的作用？ （） A、团队目标B、团队计划C、团队权限D、团队定位
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考题 团队的形成过程顺序是（）。A、工作群体—潜在团队—伪团队—真实团队B、伪团队—工作群体—潜在团队—真实团队C、工作群体—伪团队—潜在团队—真实团队D、伪团队—潜在团队—工作群体—真实团队
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考题 团队的类型包括（）。A、工作团队B、项目团队C、管理团队D、分工团队
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考题 团队形成的过程是：（） ①团队的组建， ②团队内部冲突， ③团队的规范， ④团队的执行， ⑤团队的发展。A、①②③④⑤B、①②③④C、①③④⑤D、①②④⑤
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考题 团队种类一般包括哪些？（）A、工作性质的团队、多功能团队B、项目小组团队、多功能团队C、项目小组团队、个人指导团队、管理团队D、多功能指导团队、管理团队
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考题 团队种类一般包括哪些？（）A、工作性质的团队、多功能团队、个人指导团队、管理团队B、工作性质的团队、项目小组团队、多功能团队、专家团队、管理团队C、工作性质的团队、项目小组团队、多功能团队、个人指导团队、管理团队D、工作性质的团队、项目小组团队、多功能指导团队、管理团队
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考题 以正式组织结构而形成的团队，如高层管理团队或生产团队、服务团队等被称为（）A、虚拟团队B、项目型团队C、任务型团队D、固定工作团队
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考题 执行团队奖励计划时，团队可以分为（）等三种类型。A、平行团队B、项目团队C、知识团队D、流程团队E、智囊团队
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考题 （　）工资制度属于团队工资制。A、核心团队B、项目团队C、平行团队D、流程团队E、E、虚拟团队核心团队F、项目团队G、平行团队H、流程团队I、虚拟团队
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考题 按照团队的基本功能，可以将团队划分为以下类型（）。A、任务团队B、工作团队C、项目团队D、管理团队
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考题 根据对不同组织文化的适应性，团队可以分为工作团队、项目团队以及（）。A、多功能性团队B、互动性团队C、并行团队和伙伴团队D、虚拟团队和伙伴团队
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考题 假团队和潜在团队的团队绩效要高于工作群体的绩效。
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考题 可以从以下（）方面培养团队精神。A、团队成员对团队目标和团队核心价值观的认同B、团队成员为团队贡献的意识C、团队成员合作的意识和凝聚力D、搞好团队学习E、发展团队模范
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考题 单选题以正式组织结构而形成的团队，如高层管理团队或生产团队、服务团队等被称为（）A 虚拟团队B 项目型团队C 任务型团队D 固定工作团队
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考题 单选题在团队文化构成要素中，哪种要素具有“明确由谁选择团队成员、团队最终应对谁负责、团队采取何种激励方式”的作用？ （）A 团队目标B 团队计划C 团队权限D 团队定位
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考题 多选题（　）工资制度属于团队工资制。A核心团队B项目团队C平行团队D流程团队EE、虚拟团队核心团队F项目团队G平行团队H流程团队I虚拟团队
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考题 多选题一般来说，团队可以分为（　　）。A平行团队B交叉团队C项目团队D流程团队E复合团队
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考题 多选题执行团队奖励计划时，团队可以分为（）等三种类型。A平行团队B项目团队C知识团队D流程团队E智囊团队
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考题 多选题团队的类型包括（）。A工作团队B项目团队C管理团队D分工团队
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考题 单选题根据对不同组织文化的适应性，团队可以分为工作团队、项目团队以及（）。A 多功能性团队B 互动性团队C 并行团队和伙伴团队D 虚拟团队和伙伴团队
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考题 判断题假团队和潜在团队的团队绩效要高于工作群体的绩效。A 对B 错
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考题 名词解释题假团队
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