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关于组织目标与组织核心价值观的概念及关系,说法不正确的是()。

  • A、组织的核心价值观有助于界定员工的行为规范
  • B、尽管组织成员各自的目标不同,但一定有成员所接受的共同的组织目标
  • C、组织的核心价值观决定组织的目标
  • D、由组织的核心价值观产生的组织服务理念和行为准则为组织目标提供了强大的行为保证

参考答案

更多 “关于组织目标与组织核心价值观的概念及关系,说法不正确的是()。A、组织的核心价值观有助于界定员工的行为规范B、尽管组织成员各自的目标不同,但一定有成员所接受的共同的组织目标C、组织的核心价值观决定组织的目标D、由组织的核心价值观产生的组织服务理念和行为准则为组织目标提供了强大的行为保证” 相关考题
考题 组织成员在长期的生活过程中形成的共同价值观和行为方式,被称为() A、组织目标B、组织文化C、组织纪律D、组织使命

考题 组织文化的()功能,强调组织目标和组织成员工作目标的一致性,强调群体成员的信念、价值观念的共同性。 A.导向B.凝聚C.激励D.创新

考题 正是由于组织文化中的“()”,才使得组织文化成为引导和塑造员工行为的有力工具。 A、共同信仰B、意义共享C、核心价值观D、共同目标

考题 组织文化的内容包括()。 A、核心价值观B、组织目标或宗旨C、行为规范与规章制度D、组织变革策略E、组织宗旨

考题 关于组织目标和价值观的说法正确的是( )。A.价值观不能帮助组织界定员工的行为规范B.组织的价值观不能规划出组织的愿景C.组织的价值观和组织目标没有区别D.组织的目标决定了组织的核心价值观

考题 组织文化观念层次包括组织最高目标、组织核心价值观、组织哲学和()。 A.组织精神B.组织制度C.组织风气D.组织道德E.组织宗旨

考题 ()是组织存在和发展的基本动力,也是这一组织区别于其他组织的主要特征。 A.组织价值观B.组织核心价值观C.组织最高目标D.组织道德

考题 组织最高目标是组织全体员工的共同追求,是()的集中表现。 A.组织核心价值观B.组织共同价值观C.组织价值观D.领导价值观

考题 护理组织文化的核心是A、内在文化和外在文化B、精神和物质文化C、组织精神和组织价值观D、组织目标和组织制度E、精神文化

考题 “组织文化的核心所在”指的是组织的() A.价值观 B.目标 C.战略 D.使命

考题 组织文化的核心是( )A.组织作风与传统习惯 B.组织目标与宗旨 C.组织的规章制度 D.组织共同的价值观

考题 绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的()。A.部门目标 B.个人目标 C.价值观 D.能力 E.核心行为

考题 关于组织价值观,说法不正确的是()。A、组织的价值观不能规划出组织的愿景B、组织的目标决定了组织的核心价值观C、组织的价值观有助于界定员工的行为规范D、组织拥有的一套约束自身行为的价值标准或行为理念就是组织的价值观

考题 关于组织目标与组织核心价值观的概念及关系,说法不正确的是()。A、组织的核心价值观有助于界定员工的行为规范B、尽管组织成员各自的目标不同,但一定有成员所接受的共同的组织目标C、组织的核心价值观决定组织的目标D、由组织的核心价值观产生的组织服务理念和行为准则为组织目标提供了强大的行为保证

考题 组织核心价值观和组织目标的关系是()。A、组织目标有助于界定员工的行为规范B、组织目标决定了组织的核心价值观C、组织核心价值和组织目标是完全相同的D、组织核心价值和组织目标没有任何关系

考题 关于组织目标和价值观,说法正确的是()。A、组织的价值观不能帮助组织界定员工的行为规范B、组织的价值观不能规划出组织的愿景C、组织的价值观和组织目标没有区别D、组织的目标决定了组织的核心价值观

考题 组织文化的核心是()。组织文化建设的出发点和归宿是()。A、共同的价值观B、组织目标或宗旨C、作风及传统习惯D、行为规范和规章制度

考题 组织文化的核心是( )A、组织作风与传统习惯B、组织目标与宗旨C、组织的规章制度D、组织共同的价值观

考题 单选题关于组织目标和价值观,说法正确的是()。A 组织的价值观不能帮助组织界定员工的行为规范B 组织的价值观不能规划出组织的愿景C 组织的价值观和组织目标没有区别D 组织的目标决定了组织的核心价值观

考题 单选题组织核心价值观和组织目标的关系是()。A 组织目标有助于界定员工的行为规范B 组织目标决定了组织的核心价值观C 组织核心价值和组织目标是完全相同的D 组织核心价值和组织目标没有任何关系

考题 单选题核心价值观又称为( )A 功利性价值观B 组织的方针C 关键信念D 组织的发展目标

考题 单选题“组织文化的核心所在”指的是组织的( )。A 价值观B 目标C 战略D 使命

考题 多选题关于核心价值观,说法正确的有( )A组织的方针政策必须符合组织的核心价值观B一个公司的核心价值观应当包括什么内容并没有什么一定之规C核心价值观必须经得起时间的考验D核心价值观是一个组织的最重要和永恒的信条E核心价值观决定了组织对于好与坏、对与错、赞赏或是不屑等问题的判断

考题 多选题绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的( )。A部门目标B个人目标C价值观D能力E核心行为

考题 单选题组织文化的核心是( )A 组织作风与传统习惯B 组织目标与宗旨C 组织的规章制度D 组织共同的价值观

考题 单选题关于组织目标与组织核心价值观的概念及关系,说法不正确的是()。A 组织的核心价值观有助于界定员工的行为规范B 尽管组织成员各自的目标不同,但一定有成员所接受的共同的组织目标C 组织的核心价值观决定组织的目标D 由组织的核心价值观产生的组织服务理念和行为准则为组织目标提供了强大的行为保证

考题 单选题关于组织价值观,说法不正确的是()。A 组织的价值观不能规划出组织的愿景B 组织的目标决定了组织的核心价值观C 组织的价值观有助于界定员工的行为规范D 组织拥有的一套约束自身行为的价值标准或行为理念就是组织的价值观

考题 单选题组织文化的核心是()。组织文化建设的出发点和归宿是()。A 共同的价值观B 组织目标或宗旨C 作风及传统习惯D 行为规范和规章制度