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多选题
关于聘用合同终止的限制条件的说法，正确的是（）
A
聘用合同期满的，聘用合同一定会终止
B
患病工作人员在规定的医疗期内的，不得终止合同
C
女性工作人员在孕期不得终止合同
D
续延至医疗期满或女性的“三期”结束后，才可解除合同
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解析：
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考题
我国《广西壮族自治区实施办法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内，劳动(聘用)合同期满或者劳动(聘用)合同约定的其他法定终止条件出现时，用人单位应当将劳动(聘用)合同续延至孕期、产期、哺乳期期满。()
考题
《河北省妇女权益保障条例》规定:女职工在孕期、产期、哺乳期内,劳动(聘用)合同期满或者约定的终止条件出现时,用人单位应当如何处理?()
A、终止劳动(聘用)合同B、将劳动(聘用)合同延续至孕期、产期、哺乳期期满为止C、依据女职工的要求，可以终止劳动(聘用)合同D、解除劳动(聘用)合同
考题
下列关于附条件的合同和附期限的合同的说法，正确的是( )。A．附生效条件的合同，自条件成就时生效B．附解除条件的合同，自条件成就时失效C．附生效期限的合同，自期限届满时生效D．附终止期限的合同，自期限届满时失效E．合同生效是指已经成立的合同具有法律约束力
考题
下列关于前期物业服务合同的说法，正确的是()A:前期物业服务合同具有过渡性
B:前期物业服务合同由建设单位和物业服务企业签订
C:前期物业服务合同是附解除条件的合同
D:前期物业服务合同是非要式合同
E:前期物业服务合同是附终止条件的合同
考题
下列关于合同生效的说法正确的有()。A:依法成立的合同，自成立时生效B:附生效条件的合同，自条件成就时生效C:附解除条件的合同，自条件成就时生效D:附生效期限的合同，自期限届至时失效E:附终止期限的合同，自期限届满时失效
考题
根据《合同法》的相关规定，关于合同终止，下列说法不正确的是()。A、当事人之间也可以通过约定的方式终止合同B、合同的终止是指合同责任的终止C、合同终止后，合同债权债务关系因此而消灭D、合同终止后合同条款也相应地失去其效力
考题
根据《合同法》，下列关于合同生效的说法，不正确的是( )。
A.附条件的合同，当事人不正当地阻止条件成就的，视为条件已成就
B.附终止期限的合同．自期限届满时失效
C.合同依法成立之时就是合同生效之日
D.合同成立的判断依据是承诺是否生效
考题
女职工在孕期、产期、哺乳期内，劳动（聘用）合同期满或者劳动（聘用）合同约定的终止条件出现时，用人单位应当将劳动（聘用）合同（）。A、顺延至孕期、产期、哺乳期期满B、终止C、提前终止D、顺延
考题
事业单位工作人员提前解除聘用合，下列说法不正确的有（）A、需提前30日书面通知事业单位B、双方对解除聘用合同另有约定的，按约定执行C、自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止D、在单位同意之前，事业单位工作人员不得提前解除聘用合同
考题
关于聘用合同终止的限制条件的说法，正确的是（）A、聘用合同期满的，聘用合同一定会终止B、患病工作人员在规定的医疗期内的，不得终止合同C、女性工作人员在孕期不得终止合同D、续延至医疗期满或女性的“三期”结束后，才可解除合同
考题
下列情形中，能够引起事业单位聘用合同终止的有（）A、聘用合同期满，或者当事人双方约定的聘用合同终止条件出现B、受聘人员达到法定退休年龄的（国家另有规定的除外）C、受聘人员失踪或者被有关机关宣告失踪的D、受聘人员按照有关规定提前退休或者退职的
考题
关于附条件和附期限的合同，以下说法正确的是（）。A、附生效条件的合同，自条件成就时生效B、附解除条件的合同，自条件成就时失效C、附生效期限的合同，自期限界满时生效D、附终止期限的合同，自期限届满时失效E、当事人为自己的利益不正当地阻止条件成就的，视为条件不成就
考题
单选题事业单位工作人员提前解除聘用合，下列说法不正确的有（）A
需提前30日书面通知事业单位B
双方对解除聘用合同另有约定的，按约定执行C
自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止D
在单位同意之前，事业单位工作人员不得提前解除聘用合同
考题
填空题聘用合同必须具备下列条款： （一）聘用合同期限； （二）岗位及其职责要求； （三）岗位纪律； （四）岗位工作条件； （五）工资待遇； （六）聘用合同变更和终止的条件； （七）（）
考题
单选题哪一项不是解除聘用合同的条件（）A
试用期满经考核合格B
在聘期内不履行合同C
违反工作规定或者操作规程，发生医疗事故D
有作弊行为，如伪造各娄证件者E
符合解除或终止聘用合同其他的条件
考题
多选题下列情形中，能够引起事业单位聘用合同终止的有（）A聘用合同期满，或者当事人双方约定的聘用合同终止条件出现B受聘人员达到法定退休年龄的（国家另有规定的除外）C受聘人员失踪或者被有关机关宣告失踪的D受聘人员按照有关规定提前退休或者退职的
考题
单选题聘用合同由聘用单位的法定代表人或者其委托的人与受聘人员以书面形式订立。内容可以不包括（）。A
聘用合同期限B
工资待遇C
聘用合同变更和终止的条件D
节假日加班的补偿费要求
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