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历史上曾多次发生银行工作人员违反公司规定私自操作给银行造成重大经济损失的事故，银行面临的这种风险属于（）。
- A、法律风险
- B、政策风险
- C、操作风险
- D、策略风险
参考答案
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考题
以下说法正确的有()A.银行及其工作人员应当对报告可疑交易予以保密.不得违反规定向客户和其他人员提供B.银行及其工作人员可将配合中国人民银行调查可疑交易活动的情况通报客户C.银行违反D.银行违反
考题
请教银行从业资格考.下列做法中,违反了《银行业从业人员职业操守》中关于"信息保密"的规定的是( )。
.下列做法中，违反了《银行业从业人员职业操守》中关于信息保密的规定的是()。A.某银行工作人员在办理企业贷款业务时，错误计算了贷款利率B.某银行工作人员由于业务繁忙，将办理企业贷款业务的公章交给同事代其办理C.某银行工作人员将其客户的贷款信息透露给另一名客户D.某银行工作人员根据在为上市公司办理贷款业务时获得的非公开信息进行股票投资
考题
王某在某国有银行担任高级客户经理，负责大客户的业务管理和服务，掌握了许多大客户的个人资料，因此他和公司签订的劳动合同中明确约定了保密条款。某民营银行负责人找到王某，愿意以双倍的报酬聘请王某到其银行工作，王某在未与国有银行解除劳动合同的情况下，将客户的信息私自透露给该民营银行，给国有银行造成了巨大的损失，下列说法中正确的有：( )A．王某私自泄露公司商业秘密给银行造成巨大损失，该国有银行有权与王某解除劳动合同B．对于王某给银行造成的损失，该国有银行有权要求王某赔偿C．银行的损失是由于王某的泄密行为造成的，该国有银行不得要求民营银行承担责任D．该国有银行有权要求民营银行对王某造成的损失承担连带责任
考题
内部欺诈是指（ ）。A．商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作造成的风险B．员工故意欺骗、盗用财产或违反监管规章、法律或公司政策导致的损失C．商业银行员工由于知识、技能匮乏而给商业银行造成的风险D．违反就业、健康或安全方面的法律或协议，造成个人工伤赔付或因性别、种族歧视事件导致的损失
考题
《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》规定，违反“三重一大”决策制度，违规或擅自决定企业重大事项，给企业造成较大经济损失，或造成较大影响的，对于直接责任人给予（）处分。A、记大过B、降级（降职）C、留用察看D、解除劳动合同
考题
银行卡内部操作风险是指（）的风险。A、银行工作人员违规操作造成银行资金损失B、银行工作人操作失误造成银行资金损失C、银行工作人员利用职务之便，与不法分子勾结、串通作案，引起发卡行资金损失D、银行工作人员利用职务之便，与不法分子勾结、串通作案，引起客户资金损失的风险
考题
单选题以下情形不属于商业银行遭受了操作风险的内部欺诈事件的是（ ）。A
商业银行工作人员未经授权交易导致资金损失B
商业银行工作人员盗用银行资产C
商业银行工作人员窃取账户资金D
商业银行工作人员在办理业务时发现银行的内部信息被盗窃，给银行造成了资金损失
考题
多选题银行卡内部操作风险是指（）的风险。A银行工作人员违规操作造成银行资金损失B银行工作人操作失误造成银行资金损失C银行工作人员利用职务之便，与不法分子勾结、串通作案，引起发卡行资金损失D银行工作人员利用职务之便，与不法分子勾结、串通作案，引起客户资金损失的风险
考题
单选题中国银行员工违反《中国银行员工守则》的规定，给银行造成损失的，无论该员工是否仍在银行工作，银行都将保留（）的权利。A
索赔B
处分C
免职D
解除劳动关系
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