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岗位设置的数目应符合( )数量原则。
A.最多
B.最低
C.最高
D.适中
E.最大
参考答案
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考题
企业在设置岗位时,应该考虑( ).A.岗位数目是否符合数量最少原则B.所有的岗位是否实现了有效配合C.是否体现统一指挥、精干高效原则D.是否体现统一领导、分级管理原则E.每个岗位是否在组织中发挥了积极效应
考题
6、岗位设置的基本原则是()A.最低数量原则B.成本最低原则C.因事设岗原则D.因人设岗原则
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