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访谈法的形式主要有()
A.结构化访谈
B.非结构化访谈
C.集体访谈
D.部门访谈
E.个别访谈
参考答案
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考题
关于访谈法在工作分析中的运用的表述正确的是()。
A. 运用此种方法可对任职者的工作态度与工作动机等深层次内容进行详细的了解B. 访谈法,按照其结构化程度,主要有以下几种类型:个别员工访谈法,群体访谈法和主管人员访谈法C. 访谈法按照其对象类型可分为:个别员工访谈法,群体访谈法和主管人员访谈法D. 面谈的程序可以是结构化的,也可以是非结构化的
考题
44、职位分析数据收集的定性方法主要有访谈法、观察法、关键事件法、工作日志法、工作实践法。
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