工作轮换是职业变动的一种类型。( ) 此题为判断题(对，错)。

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工作轮换是职业变动的一种类型。( )

此题为判断题(对，错)。

参考答案

考题下列关于工作轮换的说法正确的是( )。A.工作轮换包括管理工作轮换与非管理工作轮换B.工作轮换能培养员工的协作精神和系统观念C.工作轮换的主要目的是更新知识D.为了有效地实现工作轮换的目的，要对受轮换训练的管理人员提出明确的要求

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考题工作轮换是脱岗培训的一种类型。() 此题为判断题(对，错)。

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考题是一种积极的工作动力，可以使员工具有更高的职业工作地位并承担更重要的责任，同时也可以为他们带来更高的薪酬福利。A．职务轮换B．内部调动C．晋升D．降职

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考题在企业中对有毒有害的工作岗位实行岗位轮换制度的好处是降低职业伤害和（）的发生率。 A.职业厌倦 B.职业损伤 C.职业疲劳症 D.职业病

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考题员工在企业中不同类型岗位之间实施必要的工作轮换的益处是（）。 A.改变了单一的工作内容天长日久令人厌烦的状况 B.岗位轮换是一个学习过程 C.岗位轮换也可以增加员工就业的安全性 D.岗位轮换实际上可以成为员工寻找适合自己岗位的一个机会 E.岗位轮换可以改善团队小环境的组织氛围

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考题 ()是一种积极的工作动力，可以使员工具有更高的职业工作地位并承担更重要的责任，同时也可以为他们带来更高的薪酬福利。A:职务轮换 B:内部调动 C:晋升 D:降职

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考题职务轮换是培训工作的一种方法。（）

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考题 269、内部招聘的主要渠道包括刊登广告、职业中介机构和工作轮换等。

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考题 9、关于工作轮换表述正确的是（）A．工作轮换包括管理工作轮换和非管理工作轮换B．工作轮换能够培养员工的协调精神和系统观念C．工作轮换的主要目的是更新知识D．为了有效地实现工作轮换的目的，要对受轮换训练的管理人员提出明确要求

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