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内部招聘渠道不包括()

A.工作调换

B.内部人员的重新聘用

C.网络招聘

D.工作轮换

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考题 招聘渠道划分包括()。 A、内部招聘B、外部招聘C、网络招聘D、校园招聘
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考题 下列属于外部招聘渠道的是()。 A、校园招聘B、内部提拔C、工作轮换D、调用
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考题 招聘渠道可以分为内部招聘和()
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考题 下列有关员工招聘程序的说法正确的有()。A:招聘计划是企业员工招聘工作指导性和规范化的文件 B:员工招聘中必须制定招聘决策 C:招聘渠道一般包括内部招聘和外部招聘 D:招聘方法的选择应与招聘渠道相适应 E:如果企业选择内部招聘渠道，可采用的招聘方法有工作公告法和档案记录法
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考题 外部招聘渠道不包括()。A:委托猎头公司 B:员工内部保荐 C:布告招聘 D:刊登招聘广告
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考题 内部渠道就是从企业内部选拔合适的人才来补充空缺或新增的职位，以下属于内部渠道的有（）。A岗位轮换B校园招聘C招聘广告D委托猎头公司
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考题 7、内部渠道是从企业内部选拔合适的人来补充空缺或新增职位，以下属于内部渠道的是？A．岗位轮换B．校园招聘C．广告招聘D．委托猎头公司
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考题 初创企业人力资源招聘的四种主要渠道是：内部推荐、自主招聘、招聘网站、猎头。
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考题 主要招聘渠道中，内部推荐、网络招聘渠道的投入大产出少，现场招聘、报纸招聘与猎头投入小产出大。
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