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“社会人”的假设的观点认为:人与人之间的关系是调动积极性的决定因素()
此题为判断题(对，错)。
参考答案
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考题
下面关于“社会人”假设的表述中，正确的有( )。A．领导者应该关心和体贴下属B．重视人与人之间的社会交往关系C．经济利益是驱动人行为的基本因素D．通过培养等手段来调动人的积极性E．提高工资福利待遇
考题
“社会人”假设：是组织行为学家提出的一种与管理有关的人性假设。“社会人”假设认为，人们在工作中得到的物质利益对于调动其生产积极性是次要的，人们最重视在工作中与周围的人友好相处，良好的人际关系对于调动人的工作积极性起决定作用。 根据上述定义，下列哪项是基于“社会人”假设的管理方式?（ ）A、员工的奖金与绩效挂钩，并且实行秘薪制
B、鼓励、支持员工利用业余时间参加职业培训
C、对不同年龄层的员工实行不同的管理措施
D、上级和下级不同程度地参与企业决策的研究和讨论
考题
16、1、社会人假说认为群体间良好的______________________才是调动工作积极性的决定性因素。
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