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现实工作预览是指在员工正式进入组织工作之前，提供给他们的关于与工作相关方面的确切的、真实的描述。()

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考题 某公司想让申请者了解工作的有利和不利的方面,它应该在面谈过程中加入一个()。 A. 真实工作预览B. 正式的上岗培训C. 工作抽样D. 笔试
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考题 组织工作的特点有()。A.组织工作是一个过程B.组织工作是静态的C.组织工作是动态的D.组织工作是与生产力直接相关的E.组织工作要考虑非正式组织的影响
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考题 下列对组织工作特点的描述不正确的是()。A.组织工作是静态的B.组织工作是动态C.组织工作是一个过程D.组织工作要充分考虑非正式组织的影响
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考题 组织工作职能的特点主要包括()。A.组织工作是一个过程。B.组织工作是动态的。C.组织工作与非正式组织无关。D.组织工作应重视非正式组织。
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考题 绩效管理的最终目标是( )(A)提高组织工作效率(B)为员工的发展提供平台(C)改善组织工作氛围(D)促进企业与员工的共同发展
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考题 组织工作的特点是（ ）。A.组织工作是一个过程 B.组织工作是动态的 C.组织工作要充分考虑非正式组织的影响 D.组织工作要充分考虑环境因素
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考题 绩效管理的最终目标是( )。A:提高组织工作效率B:为员工的发展提供平台C:改善组织工作氛围D:促进企业与员工的共同发展
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考题 绩效管理的最终目标是( ) A: 提高组织工作效率 B: 改善组织工作氛围 C: 为员工的发展提供平台 D: 促进企业与员工共同发展
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考题 绩效管理的最终目标是（　　）。A.提高组织工作效率B.改善组织工作氛围C.为员工的发展提供平台D.促进企业与员工共同发展
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