()不但是组织提供给员工的经济收益,也是企业自身成本的支出。 A、福利B、工资C、薪酬D、奖金

题目内容（请给出正确答案）

()不但是组织提供给员工的经济收益,也是企业自身成本的支出。

A、福利

B、工资

C、薪酬

D、奖金

参考答案

考题第一时间传播不但是最有效的传播,也是成本最低的传播。() 此题为判断题(对，错)。

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考题福利对企业的作用包括（）A.可以为企业合理避税 B.成为企业吸引和保留人才的有效工具 C.提高员工工作效率 D.激励员工 E.为企业减少成本支出

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考题薪酬管理目标根据企业的人力资源战略而定，具体地讲包括()。A:建立稳定的员工队伍，吸引高素质的人才 B:激发员工的工作热情，创造高绩效 C:努力实现组织目标和员工个人发展目标的协调 D:激发员工的工作潜能，创造更高的经济效益 E:控制人力资源成本，降低企业支出

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考题 ()是培训课程的主体，他们不但是课程的接受者，同时也是一种可利用的学习资源。A:学员 B:培训教师 C:教学组织 D:教育

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考题在农村经济收益分配统计中，村集体经济组织支付的干部报酬属于()指标的统计范围。A:生产成本 B:经营支出 C:管理费用 D:其他支出

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考题在农村经济收益分配统计中，村集体经济组织支付的干部报酬属于（）指标的统计范围。 A.生产成本 B.经营支出 C.管理费用 D.其他支出

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考题培训管理的目的包括？（）A满足战略主题、组织文化的要求B满足员工更新知识技能、提高自身价值的要求C成功地转化为工作实践，提升组织绩效D控制预算支出E节约组织成本

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考题 7、根据组织战略理论，“员工是组织的人力资源，同时也是组织的主人，共享企业发展成果”，属于（）。A．低成本战略B．差异化战略C．领先式战略D．参与式战略

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考题【判断题】企业员工也是组织重要的信息传播渠道。A．Y.是B．N.否

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