考题
工作设计的方法有()。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作轮换D、工作丰富化
考题
工作设计的方法包括()。A、工作专业化B、工作缩小化C、工作扩大化D、工作丰富化E、工作轮换
考题
增加员工工作任务横向多样性的工作设计方法是（）A、工作轮换B、工作专业化C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
工作设计中对工作责任垂直深化的方法是（）。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作丰富化D、工作轮换制
考题
（）是指对工作内容和责任层次进行基本改变，向工人提供更具挑战性的工作。A、工作轮换B、工作丰富化C、工作专业化D、工作扩大化
考题
增加员工工作任务的横向多样性的另一种早期努力是（）A、工作轮换B、工作专业化C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
对工作内容的横向扩展指的是（）A、工作轮换B、工作扩大化C、工作专业化D、工作丰富化
考题
工作设计的重要方法有（）A、工作专业化B、工作分工与协作C、工作轮换D、工作扩大化E、工作丰富化
考题
激励型工作设计方法主要有（）A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化E、工作团队
考题
激励型工作设计方法主要有工作专业化、工作轮换、工作扩大化、工作丰富化和（）。
考题
工作丰富化是指提高工作的挑战性和任务的同一性，同时赋予员工更多的职责、决策权和控制权的工作设计方法是（）。A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
有利于对员工的操作进行数量和质量控制的工作设计是（）。A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
通过为员工提供更多的刺激和满足，从而提高员工的劳动生产率的工作设计是（）A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
工作设计的可选方案包括以下哪几种（）A、工作专业化B、工作轮换C、工作扩大化D、工作丰富化
考题
横向职业路径可以通过（）来实现。A、轮岗B、工作扩大化C、工作丰富化D、晋升
考题
工作设计的思路和方法有（）A、工作艺术化B、工作专业化C、工作扩大化D、工作轮换E、工作丰富化
考题
单选题（）是指对工作内容和责任层次进行基本改变，向工人提供更具挑战性的工作。A
工作轮换B
工作丰富化C
工作专业化D
工作扩大化
考题
单选题增加员工工作任务横向多样性的工作设计方法是（）A
工作轮换B
工作专业化C
工作扩大化D
工作丰富化
考题
多选题工作设计的思路和方法有（）A工作艺术化B工作专业化C工作扩大化D工作轮换E工作丰富化
考题
单选题横向的工作扩展被称为 ( )A
工作专业化B
工作扩大化C
工作丰富化D
工作轮换
考题
单选题通过为员工提供更多的刺激和满足，从而提高员工的劳动生产率的工作设计是（）A
工作专业化B
工作轮换C
工作扩大化D
工作丰富化
考题
单选题增加员工工作任务的横向多样性的另一种早期努力是（）A
工作轮换B
工作专业化C
工作扩大化D
工作丰富化
考题
单选题横向职业路径可以通过（）来实现。A
轮岗B
工作扩大化C
工作丰富化D
晋升
考题
填空题激励型工作设计方法主要有工作专业化、工作轮换、工作扩大化、工作丰富化和（）。
考题
单选题工作设计中对工作责任垂直深化的方法是（）。A
工作专业化B
工作扩大化C
工作丰富化D
工作轮换制
考题
多选题工作多样性和工作一体化可以通过（）和（）来实现。A工作专业化B工作轮换制C工作扩大化D工作丰富化
考题
单选题（2015.4单8）工作设计中对工作责任垂直深化的方法是 ( )A
工作专业化B
工作扩大化C
工作丰富化D
工作轮换制