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职场上与女子谈话时,可以开玩笑,争论问题,以增加幽默感。


参考答案

更多 “职场上与女子谈话时,可以开玩笑,争论问题,以增加幽默感。” 相关考题
考题 与女宾谈话要谦让、谨慎,不要开玩笑,一般不询问女宾______、______等事情.

考题 运用谈话法应注意以下问题()。 A、谈话话题的选择应考虑儿童的知识经验B、要做好组织儿童谈话的准备C、谈话过程中允许儿童争论D、谈话结束时要进行总结

考题 以下哪项不属于建设性冲突的特点() A.相互信息交流不断增加B.以争论问题为中心,了解彼此观点C.关心解决现有问题D.极为关注自己的观点是否取胜

考题 面试要善于控制话题,语言含蓄、机智,谈话要富于幽默感。() 此题为判断题(对,错)。

考题 坚持党内谈话制度,认真开展_______、 _______。A.履职谈话B.提醒谈话C.工作谈话D.诫勉谈话

考题 服务人员的语言规范有以下哪些()。A、保持愉快、自信的工作心态,不将个人情绪带到工作之中。B、语气应热诚、谦和、不卑不亢。C、尊重对方谈话,注意倾听,不轻易打断客户谈话,不随意转移话题。D、与客户有不同意见时,与客户发生争论清楚。

考题 导游若与多位游客一起聚谈,要注意的问题有()A.面向大家,不要冷落任何人 B.要让大家讲话,以达到交流的目的 C.对大家感兴趣的话题应多谈自己的看法 D.自己要谈话时,应等他人把话说完 E.若有女游客参加聚谈,谈话时不要开玩笑

考题 开展廉政谈话提醒的时机和场合()A、纪委书记每年要利用召开会议、举办培训班等时机对官兵进行集体廉政谈话或上廉政党课。B、在干部提拔任用或进行异地交流、岗位交流时,要进行任前廉政谈话。C、在群众反映有突出问题、领导班子有不团结现象。D、干部及家庭成员有苗头性、倾向性和其他值得注意的问题时,要进行诫勉谈话,对履职尽责、勤政廉政提出要求。

考题 下列行为属于社交禁忌,即不能做的有()。A、熟人之间适当开玩笑B、在图书馆开玩笑C、在社交场合极力争论D、遵守“女士优先”的原则

考题 提问时,封闭式问题可以节约时间,容易控制谈话的气氛。()

考题 社交时可以随便开玩笑。

考题 以平等、尊重、亲切的态度对问题与个别学生进行谈话的方式是()谈话。A、渐进式B、循导式C、商讨式D、谈心式

考题 与客人谈话时哪些做法是正确的()A、与客人保持半米的距离B、音量要很轻以免影响其他客人休息C、目光要注视客人D、对于自己不知道的问题可以直接以“不知道”作答

考题 当客人与客人交谈时,服务员()。A、不断提出问题B、不可随意播话C、趋别旁听D、可以打断客人谈话

考题 在采取谈话函询方式处置问题线索时,谈话函询后,对线索反映问题不实的,应及时了结,并()。A、以适当形式予以澄清B、发布公告C、制发通知文件D、作出说明

考题 领导干部在任职廉洁谈话实施前,纪委要根据被谈话对象的履职表现、廉洁自律、()等情况,才能拟定谈话提纲。A、民主测评B、问题线索C、问题反馈D、群众反映

考题 以下谈话中的表现,正确的是()。A、谈话时时不时地看手表或打哈欠B、几个人谈话时,仅与其中一两位谈而冷落旁人C、男子与女子无休止地攀谈D、谈话距离不远不近保持适度距离

考题 与外国人谈话时,以下()的做法是正确的。A、同英国人谈话时,为表示尊重可以盯着对方B、与地中海国家的人们交谈不可目光呆滞C、与瑞典人谈话可以你看看我、我看看你D、同拉丁美洲人谈话时,可以主动问及对方家庭情况

考题 单选题以平等、尊重、亲切的态度对问题与个别学生进行谈话的方式是()谈话。A 渐进式B 循导式C 商讨式D 谈心式

考题 多选题下列行为属于社交禁忌,即不能做的有()。A熟人之间适当开玩笑B在图书馆开玩笑C在社交场合极力争论D遵守“女士优先”的原则

考题 判断题职场上与女子谈话时,可以开玩笑,争论问题,以增加幽默感。A 对B 错

考题 单选题以下谈话中的表现,正确的是()。A 谈话时时不时地看手表或打哈欠B 几个人谈话时,仅与其中一两位谈而冷落旁人C 男子与女子无休止地攀谈D 谈话距离不远不近保持适度距离

考题 判断题社交时可以随便开玩笑。A 对B 错

考题 多选题服务人员的语言规范有以下哪些()A保持愉快、自信的工作心态,不将个人情绪带到工作之中B语气应热诚、谦和、不卑不亢C尊重对方谈话,注意倾听,不轻易打断客户谈话,不随意转移话题D与客户有不同意见时,与客户发生争论清楚

考题 单选题与客人谈话时哪些做法是正确的。()A 与客人保持半米的距离B 音量要很轻以免影响其他客人休息C 目光要注视客人D 对于自己不知道的问题可以直接以“不知道”作答

考题 多选题以下哪些服务礼仪行为是正确的。()A遇到竞争对手时应尊重对方,不攻击对方。B与客户交谈时要关注对方、彬彬有礼、谈吐得体。C尊重对方谈话,注意倾听,不轻易打断客户谈话,不随意转移话题。D与客户有不同意见时,与客户争论清楚。

考题 单选题领导干部在任职廉洁谈话实施前,纪委要根据被谈话对象的履职表现、廉洁自律、()等情况,才能拟定谈话提纲。A 民主测评B 问题线索C 问题反馈D 群众反映