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按照一定的标志，把搜集到的大量有关某一特定主题的统计数据加以归类、整理和汇总的方法是指收集法。
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考题
某咨询人员将收集到的企业产品质量问题按照时间、设备、人员等加以归类、整理和汇总，以便进一步查明产生不良产品的具体原因。该咨询人员采用的分析方法是（ ）。A．因果图法B．关系图法C．直方图法D．分层法
考题
分层法用于( )。A．识别问题的解决办法和潜在的质量改进机会B．用于将大量的有关某一特定主题的观点、意见或想法按组归类C．用于系统地收集数据，以获取对事实的明确认识D．用于表示某一主题与其组成要素之间的关系
考题
树图用于( )。A．识别可能的问题的解决办法和潜在的质量改进机会B．将大量的有关某一特定主题的观点、意见或想法按组归类C．系统地收集数据，以获取对事实的明确认识D．表示某一主题与其组成要素之间的关系
考题
分层法用于( )。A．识别可能的问题的解决办法和潜在的质量改进机会B．用于将大量的有关某一特定主题的观点、意见或想法按组归类C．用于系统地收集数据，以获取对事实的明确认识D．用于表示某一主题与其组成要素之间的关系
考题
下列关于分层法的表述，错误的是()。A:分层的目的就是把性质相同的数据归纳在一起
B:常用分层标志有操作者、设备、原材料、缺陷项目等
C:分层法的关键是尽量使同一层内的数据波动大一些，各层间的数据波动小一些
D:分层法把收集到的原始质量数据按照一定的目的加以分类整理，据此进行质量分析
考题
员工信息整理就是按照一定的规则、方法和程序，对收集到的企业员工的信息资料进行鉴别、归类、登记等，使之系统化、规范化、条理化，一般只包括对新招聘员工的信息资料的整理，不涉及企业原有的职工。
考题
单选题把收集来的原始质量数据，按照一定的目的和要求加以分类整理，以分析质量问题及其影响因素的质量评价统计方法是（）A
分层法B
调查表法C
排列图法D
因果分析图E
控制图
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