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怀孕()个月以上的女工,不安排从事夜班劳动,并在劳动时间内安排一定的休息时间。


参考答案

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考题 依据《河南省女职工劳动保护特别规定》,对怀孕不满3个月且妊娠反应严重或者怀孕7个月以上的女职工,不得延长其劳动时间或者安排其从事夜班劳动,并在每日劳动时间内安排不少于()的休息时间。 A、20分钟B、30分钟C、1小时D、2小时

考题 对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得( )或者( ),并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。A、安排加班,安排夜班劳动B、安排加班,延长劳动时间C、延长劳动时间,安排夜班劳动D、延长劳动时间,安排加班

考题 某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定()。 A.安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B.安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动C.安排怀孕6个月的女工夏某从事夜班工作D.批准女工王某只能休产假120天

考题 《女职工劳动保护特别规定》对怀孕几个月以上的女职工,不得延长劳动时间或安排夜班劳动,在劳动时间内安排一定的休息?

考题 某单位生产过程中,有如下具体安排,其中符合《劳动法》劳动保护规定的有( )。A.安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班劳动C.批准女工孙某只能休产假120天D.安排17岁的李某担任矿井安检员E.安排15岁的周某担任仓库管理员

考题 (2015年)某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定( )。A.安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B.安排怀孕 6 个月的女工钱某从事夜班工作 C.安排怀孕期间女工赵某从事第 3 级体力劳动强度的劳动 D.批准女工王某只能休产假 120 天

考题 某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。 A、安排正在哺乳未满1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B、安排怀孕6 个月的女工钱某从事夜班工作 C、安排怀孕期间女工赵某从事第3 级体力劳动强度的劳动 D、批准女工王某只能休产假120 天

考题 某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。A、 安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B、 安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作 C、 批准女工王某只能休产假120天 D、 安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动

考题 某施工企业的下列安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定( )。 A.安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B.安排怀孕 8 个月的女工钱某从事夜班工作 C.安排怀孕期间女工赵某从事 3 级体力劳动强度的劳动 D.批准女工王某只能休产假 120 天 E.安排 17 周岁的女工周某加班

考题 下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()A、对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动C、对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

考题 为什么用人单位不得安排怀孕7个月以上的女职工从事夜班劳动或延长劳动时间?

考题 依据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位对怀孕()个月以上的女职工,不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,应并在劳动时间内安排一定的休息时间A、7B、8C、9

考题 对怀孕()个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定休息时间。

考题 怀孕七个月以上(含七个月)的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动,在劳动时间内应当安排一定的休息时间。

考题 对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

考题 下列哪些说法是正确的?()A、怀孕3个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动B、怀孕3个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间C、怀孕7个月以上的女职工,不得安排其从事夜班劳动D、怀孕7个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间

考题 下列哪个说法是正确的?()A、怀孕7个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动B、怀孕4个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间C、怀孕5个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间D、怀孕6个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间

考题 单选题对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得()或者(),并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。A 安排加班,安排夜班劳动B 安排加班,延长劳动时间C 延长劳动时间,安排夜班劳动D 延长劳动时间,安排加班

考题 多选题关于女工权益,根据《劳动法》,下列说法正确的是(  )。[2016年真题]A公司应定期安排王某进行健康检查B公司不能安排王某在经期从事高处作业C若王某怀孕6个月以上,公司不得安排夜班劳动D若王某在哺乳婴儿期间,公司不得安排夜班劳动

考题 单选题依据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位对怀孕()个月以上的女职工,不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,应并在劳动时间内安排一定的休息时间A 7B 8C 9

考题 判断题怀孕七个月以上(含七个月)的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动,在劳动时间内应当安排一定的休息时间。A 对B 错

考题 单选题28岁女工张某已经怀孕4个月,可以对其进行的工作安排有()。A 安排其从事高处、低温、冷水作业B 安排其从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动C 安排其延长工作时间和夜班劳动D 安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

考题 单选题某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是( )。*A 安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B 安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C 安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动D 批准女工王某只能休产假120天

考题 多选题某单位如下工作安排中,符合《劳动法》劳动保护规定的有()。A安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作B安排17岁的李某担任矿井安检员C安排女工赵某在经期从事冷水作业D批准女工孙某休产假120天E安排15岁的周某担任仓库管理员

考题 多选题下列哪些说法是正确的?()A怀孕3个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动B怀孕3个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间C怀孕7个月以上的女职工,不得安排其从事夜班劳动D怀孕7个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间

考题 单选题下列哪个说法是正确的?()A 怀孕7个月以上的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动B 怀孕4个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间C 怀孕5个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间D 怀孕6个月以上的女职工,在劳动时间内应当安排一定的休息时间

考题 单选题下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()A 对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B 对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动C 对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动