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人事管理是基于复杂人假设的,其主要是处理社会劳动过程中()。

  • A、人与人之间关系
  • B、人与事之间关系
  • C、事与事之间关系
  • D、人、财、物之间关系

参考答案

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考题 就保险利益而言,人身保险的保险利益产生于()A、人与人之间的关系B、人与物之间的关系C、人与权利之间的关系D、人与责任之间的关系

考题 单选题人事管理是基于复杂人假设的,其主要是处理社会劳动过程中()。A 人与人之间关系B 人与事之间关系C 事与事之间关系D 人、财、物之间关系

考题 单选题就保险利益而言,人身保险的保险利益产生于()A 人与人之间的关系B 人与物之间的关系C 人与权利之间的关系D 人与责任之间的关系

考题 单选题法是调整()的行为规范。A 人与人之间的社会关系B 人与物之间的社会关系C 人与自然界之间的自然关系D 自然关系之间

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考题 单选题教育管理心理学认为,教育管理的核心工作是处理好()A 人与事的关系B 人与物的关系C 人与财的关系D 人与人的关系

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