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薪酬业务循环信息传递程序控制中，使用文件和记录的关键是：

A.设计一式多联、预先连续编号的原始凭证
B.限制非授权人员接近薪酬业务会计资料
C.所有薪酬业务须经授权批准
D.所有薪酬业务须经稽核人员审查

参考答案

参考解析
解析：限制非授权人员接近薪酬业务会计资料---实物控制；所有薪酬业务须经授权批准---授权程序；所有薪酬业务须经稽核人员审查----审核制度。
更多 “薪酬业务循环信息传递程序控制中，使用文件和记录的关键是：A.设计一式多联、预先连续编号的原始凭证 B.限制非授权人员接近薪酬业务会计资料 C.所有薪酬业务须经授权批准 D.所有薪酬业务须经稽核人员审查 ” 相关考题
考题 薪酬业务循环审计目标包括证实（ ）。 A．薪酬业务的真实性和完整性 B．薪酬业务的合法性 C．工资结算的正确性 D．工资使用完整性 E．账务处理正确性
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考题 薪酬业务循环信息传递程序控制中，文件使用的关键是（ ）。 A．设计一式多联、预先连续编号的原始凭证 B．设计备查簿 C．设计工资标准 D．设计应付职工薪酬明细账
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考题 限制非授权人员接近待领工资和相关会计资料，属于薪酬业务循环内部控制的是（ ）。 A．职责分工控制 B．信息传递程序控制 C．实物控制 D．账务处理控制
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考题 下列文件中，同时属于薪酬业务循环和生产与存货循环的是：A．产量和工时记录B．材料费用分配表C．存货盘点报告表D．应收账款明细账
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考题 限制非授权人员接近待领工资和工薪业务会计资料属于工薪业务循环内部控制的：A．职责分工控制B．信息传递程序控制C．实物控制D．账务处理控制
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考题 使用剪贴板可以()。A、删除某些信息B、复制某些信息C、传递文字和图象D、在某个文件内部移动某些信息E、在不同程序打开的文件之间传递某些信息
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考题 下列各项中，属于薪酬业务循环中信息传递程序控制的有：A、编制用工计划要经主管人员审查批准 B、负责编制工资单的人员不负责工资单的审核 C、保管工资与记录工资的人员相互独立 D、会计不负责支付工资 E、企业设计一式多联、预先连续编号的原始凭证分别由不同的部门进行分权管理
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考题 下列各项中，薪酬业务循环使用的文件有：A:材料领用单 B:客户订货单 C:工资扣款通知单 D:员工录用和调配单 E:产量与工时记录
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考题 工资业务经授权后实施，还要经有关主管审核签章以及内部审计人员或稽核人员进行审查属于工薪业务循环内部控制的（　　）。A.职责分工控制 B.信息传递程序控制 C.审核制度 D.账务处理控制
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考题 限制非授权人员接近待领工资和相关会计资料，属于薪酬业务循环内部控制的是()。A:职责分工控制B:信息传递程序控制C:实物控制D:账务处理控制
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考题 薪酬业务循环信息传递程序控制中，使用文件和记录的关键是（　　）。A.设计一式多联、预先连续编号的原始凭证 B.限制非授权人员接近薪酬业务会计资料 C.所有薪酬业务须经授权批准 D.所有薪酬业务须经稽核人员审查 E.原始凭证分别由不同的部门进行分权管理
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考题 下列各项中，薪酬业务循环使用的文件有（ ）。A.材料领用单 B.客户订货单 C.工资扣款通知单 D.员工录用和调配单 E.产量与工时记录
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考题 限制非授权人员接近待领工资和薪酬业务会计资料属于薪酬业务循环内部控制的：A.职责分工控制 B.信息传递程序控制 C.实物控制 D.账务处理控制
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考题 薪酬业务循环信息传递程序控制中，文件使用的关键是()。A:设计一式多联、预先连续编号的原始凭证B:设计备查簿C:设计工资标准D:设计应付职工薪酬明细账
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考题 下列关于信息传递程序控制的表述中，不正确的是：A、由保管票据以外的主管人员批准应收票据承兑、违约票据冲销，属于授权程序 B、检查已批准的销售业务是否编制了销货单属于独立检查 C、定期编制并向客户寄送对账单属于文件和记录的使用 D、对每个客户建立应收账款明细账属于独立检查
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考题 事件接收和记录环节的关键是信息的（）和（）。
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考题 生产与存货业务循环中的内部控制中，限制非授权人员接近存货属于（）A、实物控制B、信息传递程序控制C、职责分工D、交易授权
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考题 限制非授权人员接近待领工资和工薪业务会计资料属于工薪业务循环内部控制的（）A、职责分工控制B、信息传递程序控制C、实物控制D、账务处理控制
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考题 下列选项中，薪酬业务循环审计目标包括（）A、证实工资结算的准确性B、证实薪酬业务的合法性C、证实薪酬业务的真实性和完整性D、证实工资使用完整性E、证实账务处理正确性
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考题 薪酬业务循环审计目标包括证实（）。A、薪酬业务的真实性和完整性B、薪酬业务的合法性C、工资结算的正确性D、工资使用完整性E、账务处理正确性
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考题 信息交流的方式包括：通告、文件、记录传递、会议、培训、电子邮件、宣传栏、电话、电视等方式传递交流。
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考题 多选题薪酬业务循环审计目标包括证实（）。A薪酬业务的真实性和完整性B薪酬业务的合法性C工资结算的正确性D工资使用完整性E账务处理正确性
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考题 单选题薪酬业务循环信息传递程序控制中，文件使用的关键是（）。A 设计一式多联、预先连续编号的原始凭证B 设计备查簿C 设计工资标准D 设计应付职工薪酬明细账
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考题 多选题下列选项中，薪酬业务循环审计目标包括（）A证实工资结算的准确性B证实薪酬业务的合法性C证实薪酬业务的真实性和完整性D证实工资使用完整性E证实账务处理正确性
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考题 单选题生产与存货业务循环中的内部控制中，限制非授权人员接近存货属于（）A 实物控制B 信息传递程序控制C 职责分工D 交易授权
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考题 单选题下列选项中，属于采购与付款业务循环信息传递程序控制的是（ ）。A 内部检查与有关执行和记录工作相互独立B 只有经过授权的人员才能提出采购申请C 应付款项记账员不能接触现金、有价证券和其他资产D 限制非授权人员接近各种记录和文件
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考题 单选题下列控制措施中，属于销售与收款业务循环信息传递程序控制措施的是（ ）。A 批准赊销信用与发货开票相互独立B 加强对应收票据的实物控制C 限制非授权人员接近销售发票等各种记录和文件D 关键性的销货单、销售发票、发运凭证等都应事前按顺序编号
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