网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
瓶颈资源的利用效率是生产部门的责任,与销售部们无关。()
此题为判断题(对,错)。
参考答案
更多 “ 瓶颈资源的利用效率是生产部门的责任,与销售部们无关。() 此题为判断题(对,错)。 ” 相关考题
考题
管理会计业绩评价报告应注重以下方面()。A.应计量生产中的边际产出
B.应衡量瓶颈资源的利用程度
C.应衡量瓶颈资源的利用效率
D.如有瓶颈资源存在,不应安排非瓶颈资源处于满负荷生产状态
E.避免大量堆积在产品或成品库存
考题
以下哪些关于约束理论和瓶颈理论的说法是正确的?Ⅰ.这两种理论都是分析组织的资源限制的。Ⅱ.确定瓶颈的方法有关键路径法、项目评审法、六西格玛等方法。Ⅲ.约束理论讨论的是在既有的资源及其配置下使资源利用效率最大化的问题。Ⅳ.瓶颈理论讨论的是如何找出瓶颈并通过资源配置来改善瓶颈的限制,进而提高整体效率。A.Ⅰ和Ⅱ。
B.Ⅰ、Ⅲ和Ⅳ。
C.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
考题
关于约束理论TOC,以下论述错误的是()A、企业生产与物流管理中,要平衡的是生产能力而不是物流。B、非瓶颈资源的利用由系统的约束决定,而这个约束就是瓶颈。C、瓶颈控制了库存与产销率。D、加工批量是固定不变的。
考题
单选题以下哪些关于约束理论和瓶颈理论的说法是正确的?() Ⅰ.这两种理论都是分析组织的资源限制的。 Ⅱ.确定瓶颈的方法有关键路径法、项目评审法、六西格玛等方法。 Ⅲ.约束理论讨论的是在既有的资源及其配置下使资源利用效率最大化的问题。 Ⅳ.瓶颈理论讨论的是如何找出瓶颈并通过资源配置来改善瓶颈的限制,进而提高整体效率。A
Ⅰ和ⅢB
Ⅰ、Ⅲ和ⅣC
Ⅱ、Ⅲ和ⅣD
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
考题
单选题某公司销售部门与生产部门因生产部门不能按时供货而发生争执,生产部门指责这是销售部门没有及时告知有关订单信息的结果。在本例中,发生冲突的条件可以归结到()A
沟通因素B
结构因素C
个体因素D
文化因素
考题
判断题生产部门与销售部门是对立的,很难调和。A
对B
错
热门标签
最新试卷