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定期考核的结果影响着公务员的任职。导致按照规定程序降低公务员一个职务层次任职的定期考核结果是（ ）。
A. 合格
B. 称职
C. 不合格
D. 不称职
B. 称职
C. 不合格
D. 不称职
参考答案
参考解析
解析：解题指导： 《公务员考核规定（试行）》第19条规定：公务员年度考核被确定为不称职等次的，按照下列规定办理：（一）降低一个职务层次任职；（二）本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限；（三）不享受年度考核奖金；（四）连续两年年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退。本题考核结果是不称职。故答案为D。
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考题
关于公务员降职的说法正确的是()。A.降职不属于公务员的任用方式B.降职是一种行政处分C.在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次D.定期考核中被定为不称职的，按规定降低一个职务层次任职
考题
关于公务员降职下列哪些说法是正确的()。
A、降职不属于公务员的任用方式B、降职是公务员制度中的一种行政处分C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次D、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职
考题
关于公务员降职下列()项说法是正确的。
A.降职是公务员制度中的一种行政处分。B.降职不属于公务员的任用方式。C.公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。D.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
考题
下列关于公务员定期考核的说法哪项是正确的?（ ）A．定期考核是平时考核的基础B．对非领导成员的定期考核的结果，可以口头形式通知公务员本人C．对公务员的考核重点是工作能力D．定期考核的结果是调整公务员职务和级别的依据
考题
下列关于公务员定期考核的说法哪项是正确的？（）A、定期考核是平时考核的基础B、对非领导成员的定期考核的结果，可以口头形式通知公务员本人C、对公务员的考核重点是工作能力D、定期考核的结果是调整公务员职务和级别的依据
考题
关于公务员降职下列（）说法是正确的。A、降职不属于公务员的任用方式。B、降职是公务员制度中的一种行政处分。C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。D、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
考题
判断题公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。A
对B
错
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