网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

广告媒体的总体特点包括( )。

A.信息传播范围窄

B.信息传播速度快

C.应聘人员数量大

D.单位选择余地大

E.应聘人员层次单一


参考答案

更多 “ 广告媒体的总体特点包括( )。A.信息传播范围窄B.信息传播速度快C.应聘人员数量大D.单位选择余地大E.应聘人员层次单一 ” 相关考题
考题 人员推销的特点包括() A.面对面的接触B.培养关系C.刺激反应D.传播信息量大E.形式多样

考题 企业通过发布广告法招聘人员的优势有()。A 传播范围广B 作用效果较长,信息量丰富C 速度快D 应聘人员数量大E 企业的选择余地大

考题 大众传播的特点不包括A、传播者为职业性的传播机构和人员B、受传者众多C、信息覆盖范围广D、反馈及时E、传播速度快

考题 通过发布广告招聘人员的优势有( )。A.传播范围广B.有利于吸引内部员工C.信息发布迅速D.应聘人员数量大E.具有广泛的宣传效果

考题 广告媒体的总体特点包括( ).A.信息传播范围窄B.信息传播速度快C.应聘人员数量大D.单位选择余地大E.应聘人员层次单一

考题 企业通过发布广告法招聘人员的优势有( )。A.传播范围广B.作用效果较长,信息量丰富C.速度快D.应聘人员数量大E.企业的选择余地大

考题 通过发布广告招聘人员的优势有( )。A.传播范围广B.作用效果较长,信息量丰富C.信息发布迅速D.应聘人员数量大E.应聘人员素质较高

考题 人际传播的特点不包括()。 A.互为传播者与受传者B.反馈及时C.传播速度快D.信息复制能力差

考题 广告媒体的总体特点包括( )。A.信息传播范围窄B.信息传播速度快C.应聘人员数量人D.单位选择余地大E.应聘人员层次单一

考题 广告媒体的总体特点包括( )。(A)信息传播范围窄(B)信息传播速度快(C)应聘人员数量大(D)单位选择余地大(E)应聘人员层次单一

考题 通过发布广告招聘人员的优势有( )A.传播范围广B.作用效果较长C.信息发布迅速,信息量丰富D.应聘人员数量大E.具有广泛的宣传效果

考题 人际传播的特点包括( )A.反馈及时 B.传播信息量大 C.传播速度快 D.多级传播中信息容易走样 E.不受媒介的限制

考题 关于大众传播的特点下列那一项是错误的A.发送者是职业性的传播机构和人员 B.信息是公开的、公共的 C.信息量大、扩散距离远、传播速度快、覆广泛,受众多 D.传播渠道是大众传播媒介和专业技术手段 E.基本上是双向传播

考题 人际传播的特点不包括A.信息量大 B.传播较慢 C.简便易行 D.针对性高 E.互动性

考题 通过( )发布招聘信息,具有信息传播范围广、速度快、成本低且不受时间、地域限制等特点。 A.报纸 B.杂志 C.广播电视 D.网络

考题 下述哪些可以作为网络传播的特点?()A、单项传播B、只能发布纯文本信息C、信息的更新速度快D、信息量大

考题 通过发布广告招聘人员的优势有()。A、传播范围广B、作用效果较长,信息量丰富C、信息发布迅速D、应聘人员数量大E、应聘人员素质较高

考题 电视是视、听结合的、先进的传播工具,涵盖以卫星、微波及有线等各种形式传播的载体与其他广告媒体相比较,其具有()的特点A、传播速度快B、传播费用相对较高C、传播信息和范围广泛D、良好的创意承载能力E、时效性差

考题 广告媒体对消费者心理的影响力取决于()。A、媒体的可信度B、信息传播范围C、信息传播频率D、信息传播途径E、信息传播长度

考题 网络传播具有全新的特点与优势,表现在()A、信息量大,速度快B、传播手法多样C、传播过程多向互动D、交流具有开放性E、传播主体广泛

考题 媒体广告招聘的优点不包括:()。A、信息传播范围广B、应聘人员数量大C、组织的选择余地大D、招聘所需时间较短

考题 媒体广告招聘的优点有()。A、信息传播范围广B、应聘人员数量大C、组织的选择余地大

考题 信息传播范围广、速度快、应聘人员数量大、层次丰富,公司的选择余地大的招聘方法是推荐法。

考题 单选题人际传播特点是A 直接性B 速度快C 传播信息量大D 反馈慢

考题 多选题通过发布广告招聘人员的优势有()。A传播范围广B作用效果较长,信息量丰富C信息发布迅速D应聘人员数量大E应聘人员素质较高

考题 多选题广告媒体的总体特点包括()。A信息传播范围窄B信息传播速度快C应聘人员数量大D单位选择余地大E应聘人员层次单一

考题 判断题信息传播范围广、速度快、应聘人员数量大、层次丰富,公司的选择余地大的招聘方法是推荐法。A 对B 错

考题 多选题广告媒体对消费者心理的影响力取决于()。A媒体的可信度B信息传播范围C信息传播频率D信息传播途径E信息传播长度