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派遣雇员与正式雇员享有平等的法定劳动权利，包括( )。

A．民主参与的权利

B．参加工会的权利

C．休息休假

D．提出辞职的权利

E．提请劳动争议处理的权利

参考答案

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考题 劳动法律关系的（ ）是指依据劳动法律的规定，享有权利、承担义务的劳动法律关系的参与者，即雇主与雇员。A．主体B．客体C．内容D．事实
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考题 下列不属于劳动者的基本权利的是( )。A．平等就业和选择职业的权利B．休息休假的权利C．组织和参加工会的权利D．依法解除劳动合同的权利
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考题 派遣雇员与正式雇员享有平等的法定劳动权利，包括（ ）。A．民主参与的权利B．参加工会的权利C．休息休假D．提出辞职的权利E．提请劳动争议处理的权利
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考题 《中华人民共和国劳动法》规定劳动者所享有的权利包括()等。 A.享有平等就业和选择职业的权利B.享有取得劳动报酬的权利C.享有休息休假的权利D.享有获得劳动安全卫生保护的权利E.享有接受职业技能培训的权利
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考题 被派遣劳动者在劳务派遣中的权利包括()。 A. 享有罢免领导任职的权利B. 享有同工同酬的权利C. 有权依法参加或者组织工会D. 依法享有解除合同的权利
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考题 下列说法不正确的是( )。A.劳动者享有平等就业和选择职业的权利B.劳动者享有提前支付劳动报酬的权利C.劳动者享有取得劳动报酬的权利D.劳动者享有休息休假的权利
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考题 关于被派遣劳动者的权利，下列说法不正确的是( )。A.享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利 B.有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会 C.被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致，可以解除劳动合同 D.劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照劳务派遣单位所在地的标准执行
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考题 以下哪条不属于《劳动法》规定劳动者的权利（ ）。A.享有平等就业和选择职业的权利 B.取得劳动报酬的权利 C.休息休假的权利 D.提高职业技能的权利
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考题 被派遣劳动者与用工单位正式员工享有平等的法定劳动权利，包括()A:参加工会的权利 B:民主参与的权利 C:休息休假的权利 D:提请劳动争议处理的权利 E:享受各种福利待遇
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考题 以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是()。A:被派遣劳动者应与用工单位订立劳动合同 B:被派遣劳动者的派遣期限应当在劳动合同中载明 C:被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利 D:同一岗位使用的被派遣劳动者与正式雇员同岗同酬
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考题 劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（　　）。A.参加工会的权利 B.集体协商权 C.组织工会的权利 D.共同决定权 E.平等协商的权利
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考题 劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有()。[2011年11月三级真题]A:参加工会的权利 B:集体协商权 C:组织工会的权利 D:共同决定权 E:平等协商的权利
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考题 以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是()。A:被派遣劳动者应与用工单位订立劳动合同 B:劳动派遣用工是企业用工的补充形式 C:被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利 D:同一岗位使用的被派遣劳动者与正式雇员同工同酬
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考题 劳动关系民主化原则的内容包括（ ）。 A.参加和组织工会的权利 B.平等协商的权利 C.集体协商权 D.共同决定权 E.知情权
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考题 劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（）。【2011年11月二级真题】 A.参加工会的权利 B.集体协商权 C.组织工会的权利 D.共同决定权 E.平等协商的权利
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考题 根据我国相关法律规定，劳动者享有的权利包括：A.享有平等就业和选择职业的权利 B.执行劳动安全卫生规程 C.取得劳动报酬权 D.休息休假的权利 E.接受职业技能培训的权利
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考题 以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是（ ）。A.被派遣劳动者应与用工单位订立劳动合同 B.被派遣劳动者的派遣期限应当在劳动合同中载明 C.被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利 D.同一岗位使用的被派遣劳动者与正式雇员同岗同酬
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考题 劳动者享有的权利不包括()。A:平等就业和选择职业的权利 B:取得劳动报酬的权利 C:休息休假的权利 D:劳动用工的权利
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考题 劳动者享有的权利包括( )。A.平等就业和选择职业的权利 B.取得劳动报酬的权利 C.休息休假的权利 D.执行劳动安全卫生规程的权利 E.享受社会保险和福利权利
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考题 被派遣劳动者享有的权利有()。A.参加工会的权利 B.民主参与的权利 C.提请劳动争议处理的权利 D.劳动安全卫生的权利 E.集体合同规定的工作时间、休息休假的权利
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考题 被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利，包括（　　）。A.民主参与的权利 B.参加工会的权利 C.休息休假 D.提出辞职的权利 E.提请劳动争议处理的权利
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考题 被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利，包括()。A:民主参与的权利 B:参加工会的权利 C:休息休假 D:提出辞职的权利 E:提请劳动争议处理的权利
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考题 被派遣劳动者与用工单位正式员工享有平等的法定劳动权利，包括（　　）。A.参加工会的权利 B.民主参与的权利 C.休息休假的权利 D.提请劳动争议处理的权利 E.享受各种福利待遇
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考题 被派遣劳动者的管理中包括()规定。A.被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利 B.劳务派遣用工是企业用工的补充形式 C.用人单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 D.被派遣劳动者的派遣期限到期，应提前告知，并应协同劳动派遣单位办理劳动合同的终止手续和工作交接 E.被派遣的劳动者应同原企业员工同工、同酬
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考题 劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（）。A、参加工会的权利B、集体协商权C、组织工会的权利D、共同决定权E、平等协商的权利
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考题 多选题被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利，包括（　　）。A民主参与的权利B参加工会的权利C休息休假D提出辞职的权利E提请劳动争议处理的权利
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考题 多选题劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有（　　）。A参加工会的权利B集体协商权C组织工会的权利D共同决定权E平等协商的权利
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考题 单选题劳动者享有的权利不包括（）。A 平等就业和选择职业的权利B 取得劳动报酚『的权利C 休息休假的权利D 劳动用工的权利
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