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层次分析法的实施步骤包括建立系统的递阶层次结构、构造判断矩阵、计算相对权重、计算合成权重并对方案排序
参考答案和解析
分析评价系统中各基本要素之间的关系,建立系统的递阶层次结构;对同一层次的各要素关于上一层次中某一准则的重要性进行两两比较,构造判断矩阵;由判断矩阵计算被比较要素对于该准则的相对权重;计算各层要素相对于系统目的的合成权重,并据此对方案等排序
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考题
层次分析法的基本原理是根据具有递阶结构的目标、子目标(准则)、约束条件、部门等来评价方案,采用两两比较的方法确定判断矩阵,然后把与判断矩阵的最大特征值相对应的特征向量作为相应的系数,最后综合给出方案的权重(优先程度)。()
此题为判断题(对,错)。
考题
( )是建立在专家判断的基础上,但是不同的是要求专家对各个新指标进行排序,区分出各个指标的相对重要程度,然后在此基础上计算权重。
A.排序法
B.专家经验判定法
C.层次分析法
D.权重确定法
考题
(2018年11月)( )是建立在专家判断的基础上,但是不同的是要求专家对各个新指标进行排序,区分出各个指标的相对重要程度,然后在此基础上计算权重。
A.排序法
B.专家经验判定法
C.层次分析法
D.权重确定法
考题
层次分析法处理问题的基本步骤包括()。A、确定评价目标,再明确方案评价的准则,根据评价目标、评价准则构造递阶层次结构模型B、应用两两比较法构造所有的判断矩阵C、确定项目风险要素的相对重要度D、计算综合重要度E、绘制决策树
考题
多选题下列关于绩效考评权重的计算方法说法正确的有( )。A专家经验判定法是最简单的权重确定方法B专家经验判定法基于个人的经验决策,往往带有片面性C排序法要求专家对各个指标进行排序,区分出各个指标的相对重要程度,然后在此基础上计算权重D层次分析法是对人们主观判断形式的表达、处理与客观描述,通过判断矩阵计算出相对权重,不需要判断矩阵的一致性检验E排序法是建立在专家判断的基础上
考题
单选题()是指把同一层次相应元素对于上一层次某元素相对重要性的排序权重系数求出来。A
层次总排序B
层次单排序C
结构单排序D
结构总排序
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