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基本工资的计量形式（）

A．基本工资和辅助工资

B．计时工资和计件工资

C．岗位工资和技能工资

D．定额工资和提成工资

参考答案和解析
B
更多 “基本工资的计量形式（）A．基本工资和辅助工资B．计时工资和计件工资C．岗位工资和技能工资D．定额工资和提成工资” 相关考题
考题 计时工资与（ ）是应用最普遍的基本工资支付方式。A.计量工资B.计件工资C.实物工资D.货币工资
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考题 销售人员可以获得的薪酬形式有( )。A．基本工资B．佣金C．奖金D．养老金计划
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考题 基本工资的计量形式有()。 A.基本工资和辅助工资B.岗位工资和技能工资C.定额工资和提成工资D.计时工资和计件工资
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考题 关于福利与基本工资的说法正确的是（ ）。A．基本工资和福利都是一种工资形式B．基本工资的支付方式是实物支付和延期支付C．福利的支付方式是现期支付和货币支付D．在企业的成本项目中，基本工资属于固定成本，而福利是可变成本
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考题 当员工工作卓有成效,为企业做出突出贡献后,企业以提高基本工资的形式付给员工的报酬,是指()。 A、成就工资B、基本工资C、激励工资D、工资
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考题 下列薪酬形式中具有激励作用的是()。 A、绩效工资B、福利C、基本工资D、津贴
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考题 (2018年5月)()是基本工资的辅助形式,是根据业绩对基本工资持久性的补充和增加。 A.弹性工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.福利保险
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考题 ()是基本工资的辅助形式,是根据业绩对基本工资持久性的补充和增加。A.弹性工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.福利保险
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考题 直接形式的薪酬不包括()A:基本工资B:绩效工资C:年终分红D:额外津贴
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考题 下列选项中属于薪酬货币形式中直接形式的是()。A:基本工资 B:绩效工资 C:特殊津贴 D:社会保险 E:员工福利
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考题 下列选项中属于薪酬货币形式的间接形式的是（　　）。A.社会保险 B.绩效工资 C.荣誉称号 D.基本工资
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考题 下列选项中属于薪酬货币形式的间接形式的是()。A:社会保险 B:绩效工资 C:荣誉称号 D:基本工资
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考题 狭义的薪酬体系基本模式包括（）等形式 A、基本工资 B、津贴 C、奖金 D、福利 E、保险
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考题 我国最基本工资形式（）。A计时工资B计件工资C浮动工资
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考题 基本工资的计量形式有（）和（）。
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考题 会计以货币计量为基本计量形式。
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考题 常见的薪酬形式包括：基本工资、奖金、（）和（）
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考题 我国现行的工资形式主要有（）两种基本工资形式。A、奖金、津贴B、计时工资、计件工资C、奖金、计时工资D、津贴、计件工资
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考题 工资形式一般可概括为两大类：基本工资和（）。A、津贴B、福利C、加班工资
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考题 薪酬的表现形式有（　）。A、基本工资B、法定假期C、绩效工资D、激励工资E、员工福利保险
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考题 计时工资与（）是应用最普遍的基本工资支付方式A、计量工资B、计件工资C、实物工资D、货币工资
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考题 基本工资的计量形式有（　）A、基本工资和辅助工资B、计时工资和计件工资C、岗位工资和技能工资D、定额工资和提成工资
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考题 辅助工资是指基本工资以外，以其他形式支付给生产工人的工资性收入。
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考题 填空题常见的薪酬形式包括：基本工资、奖金、（）和（）
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考题 多选题绩效薪酬的常见形式有（）。A基本工资B奖金C销售提成D利润分成E股票期权
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考题 单选题基本工资的计量形式有（）A 基本工资和辅助工资B 计时工资和计件工资C 岗位工资和技能工资D 定额工资和提成工资
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考题 填空题基本工资的计量形式有（）和（）。
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考题 单选题计时工资与（）是应用最普遍的基本工资支付方式A 计量工资B 计件工资C 实物工资D 货币工资
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