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52、社区文化对人的行为的约束分为硬约束和软约束两种。
参考答案和解析
A
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考题
下列关于草图约束说法正确的是()。
A、草图的约束状态分为欠约束、充分(完全)约束和不完全约束B、草图约束分为几何约束和尺寸约束两类C、草图的约束状态分为欠约束、充分(完全)约束和过约束三种D、草图约束分为尺寸约束和形状约束两类
考题
企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。()
此题为判断题(对,错)。
考题
企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。()A、是B、不是C、不确定D、其他
考题
人身保险职业道德建设,从提出从业人员职业道德的一般要求到建立关于职业道德的管 理规章和制度,是()的转化。A、从“硬约束”到“软约束”B、从“软约束”到“硬约束”C、从“强约束”到“弱约束”D、从“弱约束”到“强约束”
考题
单选题人身保险职业道德建设,从提出从业人员职业道德的一般要求到建立关于职业道德的管 理规章和制度,是()的转化。A
从“硬约束”到“软约束”B
从“软约束”到“硬约束”C
从“强约束”到“弱约束”D
从“弱约束”到“强约束”
考题
单选题企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。()A
是B
不是C
不确定D
其他
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