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45、华为的新员工培训系统、（)及生产培训系统，组成了华为分类完善、坚不可摧的人力资源培训体系。

A．技术培训系统

B．管理培训系统

C．营销培训系统

D．专业培训系统

参考答案和解析
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更多 “45、华为的新员工培训系统、（)及生产培训系统，组成了华为分类完善、坚不可摧的人力资源培训体系。A．技术培训系统B．管理培训系统C．营销培训系统D．专业培训系统” 相关考题
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考题 康佳集团自成立之始,就非常重视新员工的入职培训,把它作为集团培训体系中的重点,给予很多关注,而且还专门成立了康佳学院来统筹安排新员工的入职培训。多年新员工入职培训的组织实践,使康佳学院摸索出了一套行之有效的针对企业用工特点的新员工入职培训方案,最大程度地发挥了新员工入职培训的作用,使新入职的员工通过康佳学院的系统培训,迅速地转变成为具有康佳企业文化特色的企业人,他们敬业爱岗,为企业的发展作出了应有 A.脱产培训B.在职学习C.委托培训D.其他都是
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考题 建立系统的培训体系的基础是( )。A: 完整的培训管理机构 B: 健全的培训管理体系 C: 强大的培训师资队伍 D: 雄厚的培训经费保障
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考题 结构化培训体系的子系统包括（）。 A.培训管理体系 B.培训课程体系 C.培训设计体现 D.培训实施体系 E.培训反馈体系
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考题 ()是企业培训体系的三个子体系。A.培训管理体系 B.培训管理系统 C.培训课程体系 D.培训实施体系 E.培训课程计划
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考题 ()是从企业整体战略发展的需要出发，对培训与开发活动进行设计和实施的一个完整动态系统，因此，它同企业人力资源规划存在极为密切的关系。A.战略指向的培训开发体系 B.战略导向的培训开发体系 C.战略发展的培训开发体系 D.战略引导的培训开发体系
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考题 (2017年5月)结构化培训体系的子系统包括（）。 A.培训管理体系 B.培训课程体系 C.培训设计体系 D.培训实施体系 E.培训反馈体系
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考题 企业培训开发体系，即是指在企业内部建立的一个系统的与企业发展以及人力资源管理相配套的（ ）。 A.培训管理体系 B.培训课程体系 C.培训内容体系 D.培训实施体系 E.培训反馈体系
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考题 (2016年11月)企业员工的培训管理系统包括（）。 A.培训组织体系 B.培训激励体系 C.培训制度体系 D.培训课程体系 E.培训经费管理体系
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考题 某寿险公司通过校园招聘方式招募了一批新员工，针对新员工人力资源部实行“导师制”指导方式，即用人部门指定一名骨干人员辅导新员工的日常工作。为了帮助新员工快速适应新环境、了解公司等，人力资源部准备举办一场专项培训活动。人力资源部在制定此次户外拓展培训计划时，不需要包括以下内容（）。A、培训需求调研表B、培训课程及时间安排表C、培训费用预算表D、培训效果反馈表
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考题 系统化的管理培训课程体系包括（）A、人力资源管理培训B、岗位管理知识培训C、现代管理技能培训D、管理人员心智能力培训E、理念能力培训
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考题 绩效考评体系与培训开发系统的联系主要体现在（）方面。A、培训的规划B、培训的实施C、培训需求分析D、培训体系建立E、培训成效的测定与衡量
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考题 海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为（）。A、1369新员工培训B、四部曲新员工培训C、入模子新员工培训D、本土化新员工培训
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考题 部门层次的培训包括（）A、新员工进入角色培训B、业务技术能力培训C、安全生产培训D、企业文化培训E、岗位培训
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考题 老孙通过“干中学”方式培训新员工小童，小童由于技术不熟练造成了一些生产工具使用费的增加。这些费用属于（）A、培训设计成本B、培训材料成本C、培训间接成本D、培训直接成本
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考题 对新员工进行“入模子”培训的典型企业是（）A、海尔B、联想C、华为D、沃尔玛
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考题 绩效考评系统与培训开发系统的联系主要体现在（）方面。A、培训的规划B、培训的实施C、培训需求分析D、培训体系建立E、培训成效的测定与衡量
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考题 结构化培训体系的子系统包括（）。A、培训管理体系B、培训课程体系C、培训设计体现D、培训实施体系E、培训反馈体系
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考题 非营利组织人力资源培训的形式包括（）A、在职员工的组织内培训B、在职员工的外派培训C、新员工上岗培训D、员工终身教育
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考题 饭店培训要坚持系统性，培训面向（）。A、新员工B、前台员工C、全体员工D、管理人员
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考题 单选题对新员工进行“入模子”培训的典型企业是（）A 海尔B 联想C 华为D 沃尔玛
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考题 多选题绩效考评系统与培训开发系统的联系主要体现在（）方面。A培训的规划B培训的实施C培训需求分析D培训体系建立E培训成效的测定与衡量
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考题 多选题部门层次的培训包括（）A新员工进入角色培训B业务技术能力培训C安全生产培训D企业文化培训E岗位培训
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考题 单选题(2013.10单17)对新员工进行“入模子”培训的典型企业是 ( )A 海尔B 联想C 华为D 沃尔玛
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考题 多选题结构化培训体系的子系统包括（）。A培训管理体系B培训课程体系C培训设计体现D培训实施体系E培训反馈体系
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