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【判断题】管理者的重要性体现在管理者是组织的心脏,其工作绩效的好坏直接关系着组织的兴衰成败。()

A.Y.是

B.N.否


参考答案和解析
管理是组织正常运营的前提;管理是分工与协作的必然要求
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考题 绩效反馈的直接目的是使员工了解自身的绩效水平,其最终目的是( )。A.使员工了解自身能力水平B.服务于管理者对下属的工作进行控制和管理C.为了重新制定绩效计划D.使员工能够了解管理者考核的意图

考题 直线型组织结构的特点A、组织的各层次管理者负责行使该层次的全部管理工作B、高层次管理者直接负责行使全部管理工作C、基层管理者负责行使全部管理工作D、各职能部门在分管业务范围内指挥下属E、组织成员按制度工作

考题 在组织中直接从事某项工作或任务,不具有监督其他人工作的职责的人是( )。A 基层管理者B 中层管理者C 高层管理者D 操作者

考题 ()是管理者根据绩效计划,采取恰当的领导风格,对下属进行持续的指导,确保员工工作不偏离组织战略目标,并提高其绩效周期内的绩效水平以及长期胜任素质的过程。A:绩效管理 B:绩效考评 C:绩效辅导 D:绩效监控

考题 从管理者角度来讲,任何个组织的管理者都需要做好()工作。A:制定目标B:从事组织工作C:从事监督与指导工作D:建立绩效衡量标准E:培养人才

考题 管理者分类中,基层管理者是组织开展管理工作的承上启下的纽带。

考题 依据GB/T24001-2016标准,以下有关最高管理者的描述正确的是()。A、最高管理者就是组织的董事长和总经理B、最高管理者有权在组织内部授权并提供资源C、最高管理者只能是一个人D、最高管理者必须是对组织直接进行指挥和控制的人

考题 管理宽度是指组织管理者有效监督、指挥其直接下级的数量。()

考题 管理的主体是()A、工作B、组织C、被管理者D、管理者

考题 基层管理者或一线管理者,他们是组织中最下层的管理者,直接面向在第一线工作的组织成员。

考题 管理者的角色具有以下特点,不包括()A、管理者是指在组织中直接监督和指导他人工作的人B、管理者是具有职位和相应权力的人C、管理者是负有一定责任的人D、管理者只要会管理就行,不需要技术

考题 各发电企业是设备的(),也是实施技术监督的(),对技术监督工作()。A、管理者、组织者、负责B、维护者、管理者、负责C、直接管理者、执行者、负直接责任

考题 各发电企业是设备的(),也是实施技术监督的执行者,对技术监督工作负直接责任。A、管理者B、维护者C、直接管理者D、组织者

考题 “最高管理者”指的是其质量体系受到评审的组织的管理者。

考题 与从事作业性非管理人员直接联系并组织和监督他们工作的管理者称为基层管理者如主管、工长。

考题 绩效管理对组织、管理者、员工各有什么作用?

考题 在企业中,绩效一般分为组织绩效和人员绩效两类。通常绩效管理主要关注的是()绩效。A、组织B、管理者C、团队D、人员个体

考题 部门是组织的细胞,部门设置直接关系着组织的运作绩效。()

考题 管理者是指在组织中直接监督和指导他人工作的人。

考题 单选题管理的主体是()A 工作B 组织C 被管理者D 管理者

考题 判断题管理者是指在组织中直接监督和指导他人工作的人。A 对B 错

考题 判断题基层管理者或一线管理者,他们是组织中最下层的管理者,直接面向在第一线工作的组织成员。A 对B 错

考题 单选题其工作的好坏,直接关系到任务的完成和目标的实现的是 ( )A 高层管理者B 中层管理者C 综合管理者D 基层管理者

考题 单选题在企业中,绩效一般分为组织绩效和人员绩效两类。通常绩效管理主要关注的是()绩效。A 组织B 管理者C 团队D 人员个体

考题 判断题绩效管理是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。A 对B 错

考题 判断题与从事作业性非管理人员直接联系并组织和监督他们工作的管理者称为基层管理者如主管、工长。A 对B 错

考题 单选题管理者的角色具有以下特点,不包括()A 管理者是指在组织中直接监督和指导他人工作的人B 管理者是具有职位和相应权力的人C 管理者是负有一定责任的人D 管理者只要会管理就行,不需要技术

考题 判断题管理者分类中,基层管理者是组织开展管理工作的承上启下的纽带。A 对B 错