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企业推进的品牌管理体系，一般包括战略层面、策略层面和执行层面的工作内容。
参考答案和解析
品质管理;品牌建设;品牌维护
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考题
员工参与管理的内容也是衡量参与状况的重要指标。其中包括雇佣和解雇、培训和激励、工作纪律与工作评估、工资发放与意外事故补偿等的是（）。A、工作层面的问题和工作条件B、管理层面的有关问题C、决策层面的有关问题D、企业层面或企业战略层面问题
考题
企业信息化管理从上而下应该考虑的层面包括（）。A、技术层面、管理层面和社会层面B、企业生产层面、企业采购层面和企业人力资源层面C、基础数据层面、管理运作层面和经营战略层面D、经营战略层面、管理运作层面和基础数据层面
考题
单选题商业银行的战略风险管理体系通常可以分解为宏观战略层面、中观管理层面和微观执行层面，战略风险也相应的潜藏于这三个层面之中。关于商业银行三个层面的战略风险，下列说法错误的是（ ）。A
战略规划始于宏观战略层面，但最终必须深入贯彻并落实到中观管理层面和微观执行层面B
信用评级参数的设定、投资组合的选择／分布、市场营销计划等可能存在相当严重的战略风险C
战略风险管理规划不应经常审核或修订以免影响长期战略一致性D
最高层面的战略规划最终应当以切实可行的战略实施方案体现出来，应用于各主要业务领域。
考题
单选题员工参与管理的内容也是衡量参与状况的重要指标。其中包括雇佣和解雇、培训和激励、工作纪律与工作评估、工资发放与意外事故补偿等的是（）。A
工作层面的问题和工作条件B
管理层面的有关问题C
决策层面的有关问题D
企业层面或企业战略层面问题
考题
单选题企业信息化管理从上而下应该考虑的层面包括（）。A
技术层面、管理层面和社会层面B
企业生产层面、企业采购层面和企业人力资源层面C
基础数据层面、管理运作层面和经营战略层面D
经营战略层面、管理运作层面和基础数据层面
考题
单选题物流运作方案策划属于（）A
企业物流战略规划管理层面的内容；B
企业物流营运系统设计层面的内容C
企业物流作业操作层面的内容
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