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谈判出现僵持局面时应反复重述本方的立场。


参考答案和解析
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考题 谈判负责人与主谈人分离时,() A.负责人在僵持局面不可以出面周旋B.负责人在地位原则上宜[超脱].以求最大地发挥主谈人的作用C.宾礼场合负责人可以主要角色出现D.谈判场合负责人可以旁听身份出现

考题 下列选项中不是商务模拟谈判的主要任务的是() A.确定商务谈判的最终目标B.寻找本方被忽略的环节,发现本方的优势和劣势C.检验本方谈判的各项准备工作是否到位是否妥当D.准备各种应变对策

考题 如果一方想与另一方保持长期业务关系,且有这样可能性,则不能采用的谈判类型( ) A、让步型谈判B、立场型谈判C、原则型谈判D、主场谈判

考题 一个成功的有技巧的谈判者在谈判时应该避免出现以下哪些现象()A、使用令人不快的词句;B、进行辩护或攻击;C、当不同意对方观点时立刻提出相对立的建议;D、为解释一个立场提出许多理由;E、反复对问题进行归类;

考题 处理谈判中出现的耍弄职权的困难局面,正确的做法是()。

考题 谈判双方在磋商阶段意见产生分歧而形成的僵持局面被称为()。A、初期僵局B、后期僵局C、协议期僵局D、执行期僵局

考题 谈判时应了解对方所持立场和条件的()A、难点B、优点和缺点C、易谈点

考题 应对僵持局面的策略技巧是什么?

考题 如果本方想同对方保持长期的业务关系,并且具有这样的可能性,那么就要采用比较注意建立和维护双方关系的()A、原则性谈判法B、让步型谈判法C、主场谈判法D、立场型谈判法

考题 如果本方想同对方保持长期的业务关系,并且具有这样的可能性,那么不宜采用()A、让步型谈判B、多边型谈判C、立场型谈判D、原则型谈判

考题 该笔交易做成与否对本方的关系不大,不妨可以采用立场型谈判法()

考题 下列哪个不是谈判终结的谈判结果终结的方式()A、成交B、终止C、破裂D、僵持

考题 如果双方实力接近,可以来用原则型谈判法;只有在本方的谈判实力远远强产对方时,才可以考虑适当采用立场型谈判法()

考题 商务谈判时重点应放在()而不是立场上。

考题 如果本方谈判实力较弱,且缺乏谈判经验时,应该()。A、让对方先报价B、让本方先报价C、哪方报价并不重要D、请第三方报价

考题 以下有关谈判的重点表述正确的是()。A、谈判中应该酌情改变自己的立场B、谈判中应该坚持自己的立场C、谈判中应该重点放在立场上而非利益上D、谈判中应该重点放在利益上而非立场上

考题 ()是多个进程竞争资源而形成的一种僵持局面。A、死锁B、死机

考题 单选题如果本方想同对方保持长期的业务关系,并且具有这样的可能性,那么不宜采用()A 让步型谈判B 多边型谈判C 立场型谈判D 原则型谈判

考题 多选题如果本方想同对方保持长期的业务关系,并且具有这样的可能性,那么就要采用比较注意建立和维护双方关系的()A原则性谈判法B让步型谈判法C主场谈判法D立场型谈判法

考题 单选题如果本方谈判实力较弱,且缺乏谈判经验时,应该()。A 让对方先报价B 让本方先报价C 哪方报价并不重要D 请第三方报价

考题 填空题商务谈判时重点应放在()而不是立场上。

考题 判断题如果双方实力接近,可以来用原则型谈判法;只有在本方的谈判实力远远强产对方时,才可以考虑适当采用立场型谈判法()A 对B 错

考题 多选题一个成功的有技巧的谈判者在谈判时应该避免出现以下哪些现象()A使用令人不快的词句;B进行辩护或攻击;C当不同意对方观点时立刻提出相对立的建议;D为解释一个立场提出许多理由;E反复对问题进行归类;

考题 问答题应对僵持局面的策略技巧是什么?

考题 单选题谈判时应了解对方所持立场和条件的()A 难点B 优点和缺点C 易谈点

考题 单选题下列哪个不是谈判终结的谈判结果终结的方式()A 成交B 终止C 破裂D 僵持

考题 单选题谈判双方在磋商阶段意见产生分歧而形成的僵持局面被称为()。A 初期僵局B 后期僵局C 协议期僵局D 执行期僵局

考题 单选题以下有关谈判的重点表述正确的是()。A 谈判中应该酌情改变自己的立场B 谈判中应该坚持自己的立场C 谈判中应该重点放在立场上而非利益上D 谈判中应该重点放在利益上而非立场上