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规定总体目标如何实现的细节的计划称为战略计划。

参考答案和解析
B
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考题 对资源进行计划、组织、管理、控制,以有效地实现组织目标的过程称为()。 A、管理B、组织C、战略计划D、激励
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考题 战术计划是有关组织活动如何运作的计划，它详细规定组织实现目标的具体实施方案和细节。()
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考题 战略性计划是指规定总体目标如何实现的细节的计划。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 战略是组织表示其活动的总计划，以及为实现总体目标而作的重点部署和资源安排。其构成要素有_____、_____、_____和_____。
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考题 为完成企业总体目标和方案而制定的计划是____A. 长远计划B. 战略计划C. 战术计划D. 短期计划
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考题 对健康教育计划中总体目标组成的描述，错误的是A．Who：对象B．What：实现什么变化C．When：实现变化的期限D．How：如何实现变化E．How to measure：测量的方法
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考题 下列关于计划的类型，说法错误的是（ ）。 A.战略计划涉及应用于细节的计划，是如何实现战略计划的具体计划 B.战略计划的制定者是中层或基层管理者 C.营运计划的时间一般在1年以内 D.战略计划的时间一般在1年以内 E.营运计划是为实现某一细分目标而制定的
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考题 战略计划与作业计划相比较，下列说法准确的是（）。A战略计划的内容具有纲领性B战略计划的对象是组织全局C战略计划的风险性较高D战略计划的任务是提供实现目标的方法
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考题 下列选项中既是企业的总体目标又是制定各层计划依据的是（）。A、战略规划B、经营计划C、主生产计划D、能力需求计划
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考题 （）指定在战略计划中总体目标如何实现的细节。A、规则和程序B、企业章程C、SWOT分析D、环境视角E、业务计划
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考题 详细计划通常称为由下而上的计划。在项目计划中，详细计划的制订规定了项目的战略导向和战略重点。
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考题 对企业资源进行计划、组织、领导、控制以有效地实现组织目标的过程称为（）。A、管理B、组织C、战略计划D、激励
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考题 为组织设立总体目标和寻求组织在环境中的地位，被称为战略性计划。
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考题 规定总体目标如何实现的细节的计划是（）A、战略计划B、战术计划C、程序性计划D、非程序性计划
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考题 为完成企业总体目标和方案而制定的计划是（）A、长远计划B、战略计划C、战术计划D、短期计划
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考题 具体详细的规定如何实现全局目标的计划是（）A、运营计划B、战略计划C、具体计划D、方向性计划
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考题 组织为了实现长期目标而采取的主要行动计划被称为业务层战略。
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考题 为组织确立总体目标的计划是（）A、常规计划B、具体计划C、战略计划D、战术计划
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考题 对健康教育计划中总体目标组成的描述，错误的是（）A、Who：对象B、What：实现什么变化C、When：实现变化的期限D、How：如何实现变化E、Howtomeasure：测量的方法
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考题 判断题为组织设立总体目标和寻求组织在环境中的地位，被称为战略性计划。A 对B 错
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考题 单选题具体详细的规定如何实现全局目标的计划是（）A 运营计划B 战略计划C 具体计划D 方向性计划
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考题 判断题详细计划通常称为由下而上的计划。在项目计划中，详细计划的制订规定了项目的战略导向和战略重点。A 对B 错
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考题 单选题在美国马尔科姆·波多里奇国家质量奖的早期版本中，战略计划活动被称为( )A 战略计划B 战略质量计划C 战略方案计划D 战略目标计划
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考题 单选题下列选项中既是企业的总体目标又是制定各层计划依据的是（）。A 战略规划B 经营计划C 主生产计划D 能力需求计划
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考题 单选题对健康教育计划中总体目标组成的描述，错误的是（）A Who：对象B What：实现什么变化C When：实现变化的期限D How：如何实现变化E Howtomeasure：测量的方法
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考题 单选题（）指定在战略计划中总体目标如何实现的细节。A 规则和程序B 企业章程C SWOT分析D 环境视角E 业务计划
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考题 单选题为组织确立总体目标的计划是（）A 常规计划B 具体计划C 战略计划D 战术计划
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考题 单选题为完成企业总体目标和方案而制定的计划是（）A 长远计划B 战略计划C 战术计划D 短期计划
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