考题
下列选项中，不属于维纳提出的归因维度的是A．内在性 B．普遍性 C．可控性 D．稳定性
考题
下列选项中,属于风险坐标图的维度的有()。
A. 可能性B.影响程度C.数量D.金额
考题
下列选项中属于维纳归因维度的有()。
A.内外因B.普遍性C.稳定性D.可控性
考题
下列选项中，不属于工作描述的主要内容的是()。A、工作概要B、工作详述C、重要的任务维度D、非常重要的任务
考题
下列选项中，不属于特质评价的评价维度的是()。A、等级B、实用性C、准确性D、权重
考题
利用平衡记分卡做战略分解工具时,下列选项中需要考虑的维度有( )
A、财务维度B、内部业务流程运作C、组织学习与成长D、顾客的维度(客户满意度)
考题
在美国心理学家吉尔福特的智力三维结构理论中，“关系”属于（ ）。A．产物维度B．内容维度C．操作维度D．应用维度
考题
在流程咨询的过程中，一般可以采用“六性”原则对流程进行诊断，重点通过6个维度考查企业流程的有效程度。以下选项中，属于“六性”原则的是（ ）。
考题
下列选项中，属于对评价主线说明的内容有（ ）。
考题
下列选项中，（ ）属于压力管道的档案中至少应包括的内容。
考题
下列选项中,不属于拉切克(R. Plutchik)提出的情绪维度是()A.强度
B.相似性
C.两极性
D.紧张度
考题
下列选项中，不属于客户维度指标的是（）。A、市场份额B、客户调查排名C、再次订货率D、资产设施利用率
考题
下列选项中，不属于溢流阀功用的是？（）A、作溢流阀用B、作安全阀用C、作顺序阀用D、作卸荷阀用
考题
以下哪个不属于综合性市场分析的主体内容（）A、市场维度分析B、品牌维度分析C、区域维度分析D、客户维度分析
考题
非政府组织采用平衡计分卡衡量绩效，以下选项属于其主要内容的是（）。A、内部业务流程维度B、学习与成长维度C、顾客维度D、财务维度
考题
下列选项中属于霍斯蒂德提出的“国家文化维度”有（）。A、职业主义B、权力距离C、透明度D、稳健主义
考题
自我认识的维度之一是心理我。以下选项中，不属于心理我维度的是（）A、性格B、家庭背景C、知识经验D、能力和技能
考题
下列各选项中，不属于原始凭证审核内容的是（）。A、会计科目应用是否正确B、经济业务内容是否真实C、有关人员签章是否齐全D、金额是否正确
考题
卷烟市场分析的维度中不包含以下哪个选项（）A、市场维度B、品牌维度C、消费者维度D、零售客户维度
考题
下列选项中，不属于英国审计委员会提出的将绩效指标分解为3个维度测量中的维度是（）。A、质量B、效益C、成本D、时间
考题
对于某个计划目标，可以从三个维度进行分解，下面选项中不属于这三个维度的是：（）。A、层级分解B、功能分解C、空间分解D、时间分解
考题
下列选项中，属于人的能力维度的是（）。A、身心健康能力B、学习教育能力C、就业创业能力D、社会保障能力
考题
多选题下列选项中，属于人的能力维度的是（）。A身心健康能力B学习教育能力C就业创业能力D社会保障能力
考题
多选题非政府组织采用平衡计分卡衡量绩效，以下选项属于其主要内容的是（）。A内部业务流程维度B学习与成长维度C顾客维度D财务维度
考题
多选题下列选项中，哪些是属于信息职能维度的内容（ ）A比较B劝导C创新D服务E指导
考题
单选题下列选项中属于霍斯蒂德提出的“国家文化维度”有（）。A
职业主义B
权力距离C
透明度D
稳健主义
考题
单选题下列选项中，不属于英国审计委员会提出的将绩效指标分解为3个维度测量中的维度是（）。A
质量B
效益C
成本D
时间
考题
单选题下列各选项中，不属于原始凭证审核内容的是（）。A
会计科目应用是否正确B
经济业务内容是否真实C
有关人员签章是否齐全D
金额是否正确