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3、职业生涯规划书内容上主要包括

A．自我认知、职业认知

B．职业定位、行动计划及目标实现策略

C．评估调整

D．备选方案

参考答案和解析
D
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考题 从内容上讲，狭义人力资源规划主要包括人员晋升计划、人员补充计划和（ ）。A．职业生涯规划B．人员培训计划C．薪酬福利计划D．人员配备计划
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考题 职业生涯规划书的前言主要是概括说明规划人目前的基本状况,规划的原因、依据、()等。
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考题 一份完整的职业生涯规划书,在内容上应该涵盖学业、()和成长的各个方面。
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考题 职业生涯规划书的正文主要包括规划的()和目标的分解、组合及实现各阶段目标的具体措施,。
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考题 组织职业生涯规划的内容包括()。 A、组织职业生涯规划的方法和程序B、组织人力资源招聘计划C、职业生涯阶梯设置D、顾问计划E、退休计划
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考题 个人职业生涯规划和组织职业生涯规划的共同内容是()A.职业生涯规划的反馈和调整B.自我评估C.制订员工的职业生涯目标D.帮助员工制订职业生涯规划
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考题 职业生涯管理的主要内容包括（）。A、举办职业生涯规划讲座和专题研讨班B、编制手册，提供相关资料及信息C、帮助员工分析自己、认识自己D、分析员工生涯规划可行性
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考题 合理有效的生涯规划不包括以下哪方面内容？（）A、定制职业生涯规划B、制定行动方案C、反馈与修正D、建立职业平台
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考题 职业生涯规划的主要内容？
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考题 简述职业生涯规划书的常见格式。
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考题 问答题职业生涯规划书的基本内容有哪些？
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考题 多选题职业生涯管理的主要内容包括（）。A举办职业生涯规划讲座和专题研讨班B编制手册，提供相关资料及信息C帮助员工分析自己、认识自己D分析员工生涯规划可行性
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考题 单选题合理有效的生涯规划不包括以下哪方面内容（）A 定制职业生涯规划B 制定行动方案C 反馈与修正D 建立职业平台
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考题 问答题职业生涯规划八条原则包括哪些内容？
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考题 问答题试述完整的组织职业生涯规划方案主要内容。
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考题 填空题职业生涯规划包括四个方面的内容，即（）
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