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单选题
导致劳动合同法在实际应用中发生扭曲的因素不包括（）。
A

国家

B

经济危机

C

用人单位

D

劳动者

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考题 根据《劳动合同法》的规定,协调劳动关系的三方机制中,不包括的主体是()。 A.企业B.劳动者C.工会D.劳动行政部门
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考题 在实际中，专有技术援引的法律不包括( )。A．《商标法》B．《合同法》C．《防止侵权行为法》D．《刑法》
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考题 磨损较大的柴油机气缸套内壁在首道气环上止点附近产生台阶状磨痕，检修中应用油石磨除，否则容易导致首道气环发生( )。A.弯曲断裂B.冲击断裂C.扭曲断裂D.挤压断裂
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考题 在实际应用中，______类型的光缆更频繁地用于局域网中。A．多线光缆B．扭曲光缆C．单模光缆D．多模光缆
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考题 在设备工程合同的变更管理中，导致发生现场变更请求的原因不包括（ ）。
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考题 在实际中，专有技术援引的法律不包括()。A:《商标法》 B:《合同法》 C:《防止侵权行为法》 D:《刑法》
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考题 “劳动者在该用人单位连续工作满十年的....应当订立无固定劳动合同的”中工作满十年不包括2008年《劳动合同法》实施前的工作年限。
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考题 在实际应用中，只要报表中数据发生变化，都必须进行审核。（）
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考题 《劳动合同法》颁布后，受到经济危机的冲击，具体法律执行过程中的变通行为不包括（）。A、地方政府严格执法，不为侵犯劳动者权益的企业开绿灯B、中央相应措施为企业减负，降低各种税收和保险费用C、采取多种措施为企业解决实际困难D、起草劳动合同法执行条例，回应社会修改劳动合同法的声音
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考题 导致劳动合同法在实际应用中发生扭曲的因素不包括（）。A、国家B、经济危机C、用人单位D、劳动者
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考题 纸面上的《劳动合同法》在颁布之初大打折扣的原因不包括（）。A、经济危机影响B、国家需要改变以牺牲劳动者权益为代价的经济增长方式C、过分强调劳动者权益可能导致用工单位无法生存D、企业只考虑自身单纯的经济利益增长
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考题 从影响劳动生产率因素的角度分析，在实际工作中应该如何提高员工的劳动生产率？
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考题 使劳动力供求的结合发生障碍或扭曲的因素是什么？
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考题 根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。A、劳动合同期满B、劳动者达到法定退休年龄C、用人单位被依法宣告破产D、女职工在哺乳期
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考题 磨损较大的气缸套内壁在首道气环上止点附近产生台阶状磨痕，检修中应用油石磨除，否则容易导致首道气环发生（）A、弯曲断裂B、冲击断裂C、扭曲断裂D、挤压断裂
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考题 在实际的生产劳动中，周围环境的温度直接影响到劳动者的心情、工作效率，甚至会导致事故的发生。
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考题 哪些因素导致了依赖性？请举出一个在实际中应用的例子。
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考题 德育中的实际锻炼法不包括（）。A、春游B、公益劳动C、生产劳动D、树立榜样
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考题 分层法在实际应用中按产品材料分不包括（）。A、产地B、厂商C、名称D、品种
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考题 除了《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款，双方还可以在劳动合同中约定哪些事项？
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考题 单选题磨损较大的气缸套内壁在首道气环上止点附近产生台阶状磨痕，检修中应用油石磨除，否则容易导致首道气环发生（）A 弯曲断裂B 冲击断裂C 扭曲断裂D 挤压断裂
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考题 多选题根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（　）。A劳动合同期满B劳动者达到法定退休年龄C用人单位被依法宣告破产D女职工在哺乳期
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考题 判断题“劳动者在该用人单位连续工作满十年的....应当订立无固定劳动合同的”中工作满十年不包括2008年《劳动合同法》实施前的工作年限。A 对B 错
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考题 问答题使劳动力供求的结合发生障碍或扭曲的因素是什么？
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考题 问答题哪些因素导致了依赖性？请举出一个在实际中应用的例子。
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考题 填空题专业技术人员属于（）的范畴，在实际的工作当中，必然应该受到《劳动合同法》的保护。
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