网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
一般情况下,将企业向职工发放工资的具体办法称为()
A

工资级差

B

工资支付

C

工资水平

D

工资形式


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题一般情况下,将企业向职工发放工资的具体办法称为()A 工资级差B 工资支付C 工资水平D 工资形式” 相关考题
考题 以现金发放职工工资,会引起企业的现金减少和支付给职工的工资债务增加。( )A.正确B.错误

考题 以现金发放职工工资,会引起企业的现金减少和支付给职工的工资债务增加。( )此题为判断题(对,错)。

考题 企业从银行提取现金85 000元,用以发放职工工资。当日以现金实际发放职工工资85 000元。编制提取现金、发放工资的会计分录。

考题 应付工资科目核算向本单位职工发放的工资或离退休费。 () 此题为判断题(对,错)。

考题 国有企业应调整优化工资收入结构,逐步实现(职工收入工资化、工资货币化、发放透明化)严格清理规范工资外收入,将所有工资性收入一律纳入工资总额管理,不得在工资总额之外以其他形式列支任何工资性支出 A、职工收入工资化B、工资货币化C、发放透明化D、拉开差距

考题 某企业根据“工资结算汇总表”结算本月应付工资总额560 000元,代扣企业代垫的职工医药费60 000元,实发工资500 000元。要求做出向银行提取现金、发放工资、代扣款项的会计分录。

考题 某企业根据“工资结算汇总表”结算本月应付工资总额560000元,代扣企业代垫的职工医药费60000元,实发工资500000元。要求做出向银行提取现金、发放工资、代扣款项的会计分录。(6分)

考题 企业列入工资表发放给职工个人的各种款项,都应通过“应付工资”科目核算。( )

考题 以现金发放职工工资,会引起企业的现金减少和支付给职工的工资债务增加。 ( )

考题 审计人员在审查工资的结算与分配时,发现被审计单位存在下列做法,其中错误的有:A:根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计时工资 B:按月向职工发放工资,并代扣代缴个人所得税 C:以经授权审批的加班记录为依据,向职工发放加班津贴 D:将在建工程人员的工资计入产品成本 E:将车间管理人员工资计入管理费用

考题 下列各项中,企业应作为短期薪酬进行会计处理的有( )A.由企业负担的职工医疗保险费 B.向职工发放的高温补贴 C.由企业负担的职工住房公积金 D.向职工发放的工资

考题 下列各项中,企业不应作为短期薪酬进行会计处理的是()。 A.由企业负担的职工医疗保险费 B.向职工发放的高温补贴 C.辞退福利 D.向职工发放的工资

考题 (2018年)下列各项中,企业应作为短期薪酬进行会计处理的有( )。  A.由企业负担的职工医疗保险费 B.向职工发放的高温补贴 C.由企业负担的职工住房公积金 D.向职工发放的工资

考题 下列各项中,属于国民收入再分配途径的是()。A.生产企业提留盈余的公积金 B.商业银行向企业发放贷款取得利息收入 C.生产企业向企业职工支付工资 D.生产企业向国家纳税

考题 企业向单位职工发放工资、预借差旅费及其报销的业务均属于()。A、收款业务B、现金付款业务C、付款业务D、现金收款业务

考题 企业向职工支付工资,发放奖金是属于财务活动中的分配活动。()

考题 企业向职工发放工资时,货币执行的职能是()A、价值尺度B、流通手段C、贮藏手段D、支付手段

考题 一般情况下,将企业向职工发放工资的具体办法称为()A、工资级差B、工资支付C、工资水平D、工资形式

考题 下列各项中,不属于职工薪酬的是()。A、支付职工的工资、奖金及津贴B、按规定计提的职工教育经费C、向职工发放的防暑降温费D、向职工发放的劳动保护用品

考题 某企业中的职工分为正式职工和临时职工,并且发放工资的规则不同,那么我们在工资系统中,将首先设置()。A、多个工资项目B、两个人员类别C、两个工资类别D、工资套参数为多工资类别

考题 ()体现了职工参与企业利润分配的正当要求。A、职工取得工资收入B、职工取得职工福利费C、企业发放奖金D、企业提取公益金

考题 企业给职工发放工资的“工资发放明细表”属于()。A、自制原始凭证B、外来原始凭证C、记账凭证D、付款凭证

考题 判断题通常情况下,与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的工资等薪酬中,因此,不必额外作相应的账务处理。()A 对B 错

考题 单选题下列各项中,不属于职工薪酬的是()。A 支付职工的工资、奖金及津贴B 按规定计提的职工教育经费C 向职工发放的防暑降温费D 向职工发放的劳动保护用品

考题 单选题某企业中的职工分为正式职工和临时职工,并且发放工资的规则不同,那么我们在工资系统中,将首先设置()。A 多个工资项目B 两个人员类别C 两个工资类别D 工资套参数为多工资类别

考题 多选题审计人员在审查工资的结算与分配时,发现被审计单位存在下列做法,其中错误的有( )。A根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计件工资B按月向职工发放工资,并代扣代缴个人所得税C以经授权审批的加班记录为依据,向职工发放加班津贴D将在建工程人员的工资计入产品成本E将车间管理人员工资计入管理费用

考题 单选题企业向职工发放工资时,货币执行的职能是()A 价值尺度B 流通手段C 贮藏手段D 支付手段