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判断题
用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
A

B


参考答案

参考解析
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考题 根据《未成年工特殊保护规定》第六条之规定,用人单位应当按照什么要求对未成年工定期进行健康检查?

考题 用人单位不应当对未成年工定期进行健康检查。() 此题为判断题(对,错)。

考题 用人单位对未成年工进行定期健康检查。() 此题为判断题(对,错)。

考题 用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行定期职业健康检查。() 此题为判断题(对,错)。

考题 用人单位应按一定要求对未成年工定期进行健康检查。()

考题 用人单位应当对未成年工不定期进行健康检查。( )

考题 用人单位应按哪些要求对未成年工定期进行健康检查?

考题 根据我国劳动法的规定,用人单位应当对( )定期进行健康检查。A.退休职工 B.单位正式职工 C.女工 D.未成年工

考题 关于未成年工特殊保护的规定,以下表述错误的是()。A.不得安排未成年工从事矿山井下的劳动 B.不得安排未成年工从事有毒、有害的劳动 C.不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

考题 根据我国劳动法的规定,用人单位应当对( )定期进行健康检查。A、 退休职工 B、 单位正式职工 C、 女工 D、 未成年工

考题 根据我国《劳动法》规定,符合对未成年工特殊保护规定的有( )。A、不得安排未成年工从事矿山井下作业 B、不得安排未成年工从事低温、冷水作业 C、不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D、不得安排未成年工延长工作时间和夜班劳动 E、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

考题 以下关于未成年工的特殊劳动保护的各项主要内容中,()说法是不正确的A、我国规定未成年工的最低就业年龄为15周岁B、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害的劳动C、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查D、未成年工使用和特殊保护实行登记制度

考题 根据《劳动法》规定,以下说法正确的是()。A、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。B、政府应当对未成年工定期进行健康检查C、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满4周岁未满16周岁的劳动者。D、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

考题 依据《中华人民共和国劳动法》规定,只要未成年工未感不适,用人单位无需对未成年工定期进行健康检查。

考题 以下哪种人员用人单位应当依法对其定期进行健康检查?()A、怀孕女职工B、未成年工C、因工受伤医疗期员工D、退体人员

考题 根据《未成年工特殊保护规定》的规定,用人单位应当对未成年工定期进行健康检查的情形有()。A、安排工作岗位之前B、工作满1年C、工作满2年D、年满18周岁,距前次体检时间已超过半年

考题 用人单位应当对未成年工()进行健康检查。

考题 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。

考题 用人单位对未成年工可以不进行定期健康检查。

考题 用人单位应当对有职业危害作业的劳动者、未成年工进行定期体检。

考题 依据《中华人民共和国劳动法》规定,()应当对未成年工定期进行健康检查。A、用人单位B、安全监督管理机构C、本单位安全管理部门D、国家

考题 多选题根据《未成年工特殊保护规定》的规定,在下列情况下,用人单位应当按对未成年工定期进行健康检查()。A工作满一年B工作满两年C安排工作岗位之前D年满十八周岁,距前次体检时间已超过半年

考题 填空题用人单位应当对未成年工()进行健康检查。

考题 多选题下列关于未成年工劳动保护的表述,正确的是()A用人单位应当对未成年工定期进行健康检查B用人单位招收和使用未成年工,须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记C未成年工不得从事工作场所接触放射性物质的作业D禁止任何用人单位招用未满16周岁的未成年人

考题 判断题用人单位对未成年工可以不进行定期健康检查。A 对B 错

考题 判断题用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。A 对B 错

考题 单选题根据《劳动法》,下列关于未成年工的说法中,正确的是( )A 禁止用人单位安排未成年工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动B 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C 禁止用人单位安排未成年工从事高处、低温、冷水作业D 未成年工是指年满14周岁未满18周岁的劳动者

考题 单选题下列关于未成年工劳动保护的表述,不正确的是()A 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查B 用人单位招收和使用未成年工,须向所在地的县有以上劳动行政部门办理登记C 不得安排未成年工从事工作场所接触放射性物质的作业D 禁止任何用人单位招用未满16周岁的未成年人