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多选题
劳动保障行政部门可以责令用人单位改正并处以罚款的情形有（）
A

安排女职工从事矿山井下劳动

B

安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业

C

女职工生育享受产假少于90天

D

安排未成年工从事有毒、有害劳动

E

未对未成年工定期进行健康检查

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考题 劳动保障行政部门可以责令用人单位改正并处以罚款的情形有（）。A、安排女职工从事矿山井下劳动B、安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业C、女职工生育享受产假少于90天D、安排未成年工从事有毒、有害劳动E、未对未成年工定期进行健康检查
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考题 用人单位给予女职工生育产假少于（）的，由劳动保障行政部门责令改正，并处以罚款。A、30天B、60天C、90天D、180天
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考题 用人单位非法招用童工的，由劳动行政部门处以（）。A、警告B、罚款C、责令改正D、停产整顿E、拘留
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考题 单选题用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章，延长劳动者工作时间的，由劳动者行政部门责令改正，并可处以（ ）。A 吊销营业执照B 停业整顿C 罚款D 警告
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考题 单选题用人单位违反《劳动监察条例》的规定，无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门实施劳动保障监察的，由劳动保障行政部门责令改正，处以（）A 1000元以上5000元以下的罚款B 2000元以上2万元以下的罚款C 500元以上2000元以下的罚款D 500元以上3000元以下的罚款
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