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单选题
违反操作规程，损坏设备工具，浪费原材料，浪费能源等，造成经济损失，曾受两次记过处理，又违反劳动纪律应予处理的，应予以（）处理。
A

警告

B

记过

C

记大过

D

解除劳动关系

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