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单选题
《劳动法》规定: 劳动者就业,不因()、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
A

地域

B

民族

C

生活习惯

D

语言


参考答案

参考解析
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考题 劳动者就业,不因民族、种族、()、宗教信仰不同而受歧视。 A、文化水平B、兴趣爱好C、身高D、性别

考题 《中华人民共和国劳动法》规定劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受()。 A、歧视B、优待C、录用D、认同

考题 《劳动法》规定: 劳动者就业,不因()、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。A. 地域B.民族C.生活习惯D.语言

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考题 《就业促进法》规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。判断对错

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考题 我国法律法规规定劳动者平等的就业权,不因( )等不同而受歧视。A.行业 B.民族 C.种族 D.性别 E.宗教信仰

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考题 劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因()等不同而受歧视。A、民族B、种族C、性别D、宗教信仰

考题 劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。

考题 劳动者就业,不因()不同而受歧视。A、种族B、性别C、宗教信仰D、民族

考题 劳动者就业,不因民族、种族、()、宗教信仰等不同而受歧视。

考题 《劳动法》规定: 劳动者就业,不因()、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。A、地域B、民族C、生活习惯D、语言

考题 我国法律法规规定劳动者平等的就业权,不因()等不同而受歧视。A、行业B、民族C、种族D、性别E、宗教信仰

考题 我国《劳动法》规定,劳动者就业,不因()不同而受歧视。A、民族B、种族C、性别D、宗教信仰E、专业

考题 我国现行劳动法规规定,劳动者就业不因()不同而受歧视。A、民族B、 宗教信仰C、 性别D、其他都对

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考题 多选题根据《就业服务与就业管理规定》,劳动者依法享有平等就业的权利。劳动者就业,不因()等不同而受歧视。A民族B种族C性别D宗教信仰

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