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多选题
按照我国企业会计准则的规定，企业为职工支付的下列薪酬中，属于离职后福利的有（ ）。
A
失业保险
B
医疗保险
C
住房公积金
D
长期残疾福利
E
基本养老保险
参考答案
参考解析
解析：
更多 “多选题按照我国企业会计准则的规定，企业为职工支付的下列薪酬中，属于离职后福利的有（ ）。A失业保险B医疗保险C住房公积金D长期残疾福利E基本养老保险” 相关考题
考题
关于职工薪酬的确认和计量,下列说法中不正确的是()。
A、与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的薪酬中，不必额外做相应的账务处理B、对于离职后福利中的设定提存计划，如果预期企业不会在职工提供相关服务的年度报告期结束后12个月内缴齐全部款项的，企业应当按照现值计量应付职工薪酬C、短期利润分享计划是企业对未来事项的支付义务D、企业实施的内部退休计划，应当比照辞退福利进行处理
考题
关于离职后福利,以下表述正确的有()。
A、离职后福利是指职工退休或与企业解除劳动关系后，企业提供的各种形式的报酬和福利B、离职后福利一般通过制定离职后福利计划来实施C、离职后福利属于其他长期职工福利D、企业应当将离职后福利计划分类为设定提存计划和设定受益计划
考题
下列有关职工薪酬的表述中,正确的有().
A.企业应当在职工提供服务的会计期间对离职后福利进行确认和计量B.职工正常退休时获得的养老金属于离职后福利C.职工工资、奖金、津贴和补贴以及职工福利费属于短期薪酬D.企业为职工缴纳的社会保险费。应当在职工为其提供服务的会计期间计算确定相应的职工薪酬金额，并确认相关负债
考题
按照我国企业会计准则的规定，下列项目中应确认为应付职工薪酬的有（ ）。A．无偿提供给职工使用的住房计提的折旧费B．无偿提供给职工使用租赁住房等资产的租金C．以现金结算的股份支付D．向企业年金基金相关管理人缴纳的补充养老保险费E．企业以自产的产品发放给职工作为福利
考题
下列选项中，属于离职后福利的是（ ）
A.职工工资、奖金、津贴
B.企业为职工缴纳的基本养老保险
C.企业发生的职工福利费
D.辞退福利
E.企业为职工设立的退休后每年固定金额的福利金
考题
下列对职工薪酬的理解中，正确的有（ ）。
A.从薪酬的涵盖时间和支付形式来看，职工薪酬包括企业职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利
B.从薪酬的支付对象来看，职工薪酬包括提供给职工本人和其配偶、子女或其他被赡养人的福利
C.企业提供给职工以权益形式结算的认股权不属于职工薪酬
D.企业以自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值和相关的增值税税额，计入相关资产成本或当期损益
E.企业提供给职工以权益形式结算的认股权属于职工薪酬
考题
下列关于职工薪酬的账务处理中说法正确的是（ ）。
A.企业以自产产品向职工提供非货币性福利的应当按照账面价值计量
B.对于为鼓励企业员工自愿接受企业裁减建议的，按照离职后福利处理
C.辞退福利应根据职工的类别分别计入当期损益或相关资产成本
D.企业为职工缴纳的养老保险属于离职后福利
考题
下列关于职工薪酬的账务处理中，说法正确的是（ ）。
A.企业发生的职工工资、津贴和补贴应计入相关资产成本
B.企业为职工缴纳的养老保险属于离职后福利
C.辞退福利应根据职工的类别分别计入当期损益或相关资产成本
D.企业职工内退的，应比照离职后福利处理
考题
下列关于职工薪酬的说法，不正确的有（）。
Ⅰ．离职后福利计划分为设定提存计划和设定受益计划
Ⅱ．养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费等社会保险费都属于短期薪酬
Ⅲ．辞退福利预期在其确认的年度报告期结束后十二个月内完全支付的，应当适用短期薪酬的相关规定
Ⅳ．职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利A、Ⅰ
B、Ⅱ
C、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D、Ⅲ、Ⅳ
考题
多选题下列有关离职后福利的说法中，正确的有（ ）。A离职后福利是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬B离职后福利计划包括设定提存计划、设定受益计划和长期利润分享计划C设定提存计划是指向独立的基金缴存固定费用后，企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划D设定受益计划是指除设定提存计划以外的离职后福利计划
考题
多选题下列关于职工薪酬的处理中，说法正确的有（）。A职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量B企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定收益计划C短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬D在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬
考题
单选题下列关于职工薪酬的处理中，正确的有（ ）。A
职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量B
企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定收益计划C
短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬D
在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业只应确认当期职工薪酬
考题
多选题下列各项中，关于“职工薪酬”的表述正确的是（ ）。A企业支付的工资、职工福利费及社会保险费属于短期薪酬B企业计提的设定受益计划属于离职后福利C企业以外购商品作为职工福利的，应当以外购商品的实际成本与增值税进项税额之和作为应付职工薪酬的确认金额D企业将自有资产无偿提供给企业职工使用属于非货币性职工薪酬
考题
单选题下列关于职工薪酬的账务处理中，说法正确的是（ ）。A
企业发生的职工工资、津贴和补贴应计入相关资产成本B
企业为职工缴纳的养老保险属于离职后福利C
辞退福利应根据职工的类别分别计入当期损益或相关资产成本D
企业职工内退的，应比照辞退福利处理
考题
多选题根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，下列项目属于职工薪酬的有（ ）。A住房公积金B短期带薪缺勤C长期残疾福利D员工遗属福利
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