网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
单选题
对于柜台经理每月上报的工作情况汇报,分行运营管理部应保存()。
A
1年
B
3年
C
5年
D
10年
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “单选题对于柜台经理每月上报的工作情况汇报,分行运营管理部应保存()。A 1年B 3年C 5年D 10年” 相关考题
考题
涉及分行辖内跨机构开立资信证明经办机构审核完毕后,由柜台经理签名并加盖“柜台业务专用章(对公)”,连同客户填写的申请书一并传真给分行()审批。A、公司业务部B、运营管理部C、公司管理部D、办公室
考题
对派驻柜台经理的解聘下列哪些说法是正确的()。A、被解聘的柜台经理由分行人力资源部统一安排B、被解聘的柜台经理由分行运营管理部部统一安排C、各经营机构有权对派驻柜台经理进行解聘D、各经营机构无权对派驻柜台经理进行解聘
考题
关于假币检查频率,以下说法正确的是()。A、支行、分行库管员每日盘查支行、分行假币B、支行会计经理每周盘查支行假币C、支行分管运营业务行领导于假币上缴分行前每月盘查支行假币D、分行运营管理部主管现金出纳工作的负责人于假币上缴当地人民银行前每月盘查分行假币
考题
多选题对派驻柜台经理的解聘下列哪些说法是正确的()。A被解聘的柜台经理由分行人力资源部统一安排B被解聘的柜台经理由分行运营管理部部统一安排C各经营机构有权对派驻柜台经理进行解聘D各经营机构无权对派驻柜台经理进行解聘
考题
单选题派驻柜台经理的人事关系隶属(),业务上直接受()领导,日常考勤、服务规范受()管理。A
分行人力资源部、所在机构负责人、运营管理部B
运营管理部、运营管理部、分行人力资源部C
所在机构负责人、运营管理部、分行人力资源部D
运营管理部、运营管理部、所在机构负责人
考题
单选题柜员休假必须经()批准并按规定办理交接手续。A
柜台经理B
分行运营部C
分行零售部D
分行人力部
热门标签
最新试卷