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单选题
企业文化的“方向盘”功能是指()。
A

凝聚功能

B

导向功能

C

激励功能

D

协调功能


参考答案

参考解析
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考题 企业文化的中间层次是指企业文化的()。

考题 企业文化的功能是指企业文化发生作用的能力,主要有() A、导向功能B、激励功能C、辐射功能D、调适功能

考题 企业文化评价标准主要有()。 A、企业文化的凝聚功能是否正常发挥B、企业文化的导向功能是否正常发挥C、企业文化的教化功能是否正常发挥D、企业文化的维系功能是否正常发挥E、企业文化的激励功能是否正常发挥

考题 ()是指企业文化可以把员工紧紧地粘合、团结在一起,使他们目的明确、协调一致。 A、“黏结剂”功能B、“方向盘”功能C、“发动机”功能D、离合器功能E、润滑剂功能

考题 ()积极的企业文化强调尊重每个人,相信每个人,凡事都以员工的共同价值观为尺度,因此企业文化能够最大限度地激发员工的积极性和首创精神。 A、“黏结剂”功能B、“方向盘”功能C、“发动机”功能D、离合器功能

考题 ()企业文化为企业确立了正确的方向,对那些不利于企业长远发展的不该做、不能做的行为,常常发挥一种“软约束”的作用。 A、“黏结剂”功能B、“方向盘”功能C、“发动机”功能D、离合器功能

考题 企业文化的(),是指企业文化能对企业整体和企业员工的价值取向起导向作用,使之符合企业的发展目标。 A、导向功能B、凝聚功能C、规范功能D、激励功能

考题 共同的价值观念使每个职工都感到自己的存在和行为的价值是指()。 A、企业文化的激励功能B、企业文化的导向功能C、企业文化的调适功能D、企业文化的凝聚功能

考题 下列哪项不属于企业文化的评价标准() A.企业文化的评价功能B.企业文化的教化功能C.企业文化的激励功能D.企业文化的维系功能

考题 企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。() 此题为判断题(对,错)。

考题 企业文化的整合功能是指( )A.对人们起到整顿效用 B.增强人们的归属意识 C.抑制功能 D.激励作用

考题 企业文化对社会的影响是指企业文化的()A、辐射功能B、导向功能C、约束功能D、凝聚功能

考题 企业文化的整合功能是指()A、对人们起到整顿效用B、增强人们的归属意识C、抑制功能D、激励作用

考题 下列关于新速腾多功能方向盘描述中,正确的是()。A、采用模块化造型,与高尔夫A7的方向盘造型相同B、多功能方向盘通过LIN总线连接,J527是主控单元C、多功能方向盘通过LIN总线连接,网关J533是主控单元D、多功能方向盘通过CAN总线直接接入控制单元网络,与各个控制单元实现数字通讯

考题 企业文化的“方向盘”功能具体指以下哪个功能?()A、凝聚功能B、教化功能C、约束功能D、导向功能

考题 企业文化一旦形成,就会对整个组织产生影响,员工在从众心理压力和动力的作用下自觉遵守企业规范,这是指企业文化的()。A、导向功能B、激励功能C、约束功能D、渗透功能

考题 下列关于阳光车型装备的方向盘描述错误的是哪项()。A、全系方向盘可上下、前后手动调节B、全系没有装备真皮方向盘C、高配车型装备了多功能方向盘D、高配车型可电动调节方向盘

考题 企业文化的“方向盘”功能是指()。A、凝聚功能B、导向功能C、激励功能D、协调功能

考题 企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。()A、是B、不是C、不确定D、其他

考题 宝马X3的多功能方向盘不包括()功能。A、巡航设定B、音量调节C、方向盘加热D、蓝牙电话

考题 启动车时,方向盘及点火钥匙都转不动可能是方向盘自带的锁止功能导致的。

考题 江西省农村信用社企业文化的作用指()A、凝聚功能B、激励功能C、教育功能D、约束功能E、发散功能

考题 单选题企业文化的整合功能是指()A 对人们起到整顿效用B 增强人们的归属意识C 抑制功能D 激励作用

考题 单选题企业文化的“方向盘”功能具体指以下哪个功能?()A 凝聚功能B 教化功能C 约束功能D 导向功能

考题 单选题企业文化的规范功能也叫约束功能,是指企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束,而不是制度式的“硬”约束。()A 是B 不是C 不确定D 其他

考题 单选题企业文化对社会的影响是指企业文化的()A 辐射功能B 导向功能C 约束功能D 凝聚功能

考题 单选题企业文化一旦形成,就会对整个组织产生影响,员工在从众心理压力和动力的作用下自觉遵守企业规范,这是指企业文化的()。A 导向功能B 激励功能C 约束功能D 渗透功能