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多选题
下列有关公务员管理的说法错误的有：（）
A
环保局干部汪某已工作满25年，距法定退休年龄不足7年，经本人提出申请，应予提前退休
B
建设局干部小曾未满国家规定的最低服务年限，不能辞去公职
C
档案局干部莫某在年度考核中被确定为基本称职，可以按规定享受年终奖金
D
法制办公室干部马某到某国有企业挂职锻炼，可以将人事关系转到该国有企业
参考答案
参考解析
解析：
考查公务员的基本管理制度。公务员距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休。故A的说法错误。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照规定享受年终奖金。故C的说法错误。公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。故D的说法错误。
更多 “多选题下列有关公务员管理的说法错误的有：（）A环保局干部汪某已工作满25年，距法定退休年龄不足7年，经本人提出申请，应予提前退休B建设局干部小曾未满国家规定的最低服务年限，不能辞去公职C档案局干部莫某在年度考核中被确定为基本称职，可以按规定享受年终奖金D法制办公室干部马某到某国有企业挂职锻炼，可以将人事关系转到该国有企业” 相关考题
考题
公务员执行公务回避有关说法错误的是()。
A.涉及本人利害关系的应当回避。B.机关必须根据公务员本人或者利害关系人的申请，才可作出是否回避的决定。C.可能影响公正执行公务时应当进行回避。D.公务员有应当回避情形的，本人应当申请回避。
考题
根据《公务员法》的规定，下列说法中正确的有（ ）A．公务员在定期考核中被确定为不称职的，应降职使用B．公务员经有关机关批准后可以兼职并领取相应的报酬C．法官的义务、权利和管理由《法官法》规定，不适用《公务员法》的规定D．公务员在辞去公职或者退休的，两年内不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职
考题
司法考试下列有关我国国家公务员的论述,错误的是哪些?
下列有关我国国家公务员的论述，错误的是哪些？国家公务员就是我国行政机关的一切工作人员国家公务员包括行政机关、司法机关中执行国家公务的人员国家公务员分为政务类公务员和业务类公务员国家公务员分为各级人民政府组成人员的公务员和一般公务员
考题
第 8 题 下列有关公务员管理的说法哪项是正确的?（ ）A．公务员参加培训的情况应作为公务员晋升的依据之一B．除有特别情况外，为培养锻炼公务员，应选派公务员到下级机关挂职锻炼C．经市级公务员主管部门批准，可以对辅助性职位实行聘任制D．机关聘任公务员不受规定的编制限额的约束
考题
有关电子政务对政府人才结构调整的影响,以下说法错误的是()。
A.促进了公务员从管理型向知识职能型的转变B.促进了公务员从单一型向复合型的转变C.加大了对业务型公务员的需求D.加大了政府部门对信息人才的需求
考题
关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是( )A.与委任制公务员的管理规定相同B.公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员C.聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分D.聘任合同一经签订不得更改或者解除
考题
下列有关公务员管理的说法错误的是()。
A.公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能B.公务员管理也是一种人才资源管理C.公务员的管理是对事的管理D.管理目标是管理制度的逻辑起点
考题
下列有关公务员管理的说法正确的是()。
A.公务员管理也是一种人才资源管理B.公务员的管理是对事的管理C.公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能D.管理目标是管理制度的逻辑起点
考题
()通过其当选议员的成员提出和通过有关公务员管理的法案,通过其当选政府首脑的党员做出有关国家公务员管理的决策等,来对公务员的管理施加影响。
A.公务员管理机构B.立法机关C.执政党D.政府首脑
考题
下列有关公务员考核的说法，错误的是（ ）。
A.按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、才
B.定期考核的结果分为优秀、称职和不称职三个等次
C.分为平时考核和定期考核
D.定期考核以平时考核为基础
考题
关于公务员回避，下列说法错误的是：()A:公务员所在机关可以不经公务员本人或者利害关系人的申请直接作出回避决定
B:公务员在可能影响其公正履行职务时应当回避
C:因工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由省级以上公务员主管部门规定
D:公务员担任省级、市级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行地域回避
考题
公务员的心理健康水平受其特殊的职业特征限制有很大的影响，下列说法中错误的有（）A、公务员的心理健康水平会制约个人生活满意度的提升与自身素质的发展B、公务员的心理健康水平会影响其个人的生活质量，不会影响到行政机关的执政水平C、公务员的整体心理健康水平直接决定了党政机关的工作质量和效率D、公务员的整体心理健康水平关系到各级政府的行政管理能力
考题
下列有关公务员管理的说法哪项是正确的？（）A、公务员参加培训的情况应作为公务员晋升的依据之一B、除有特别情况外，为培养锻炼公务员，应选派公务员到下级机关挂职锻炼C、经市级公务员主管部门批准，可以对辅助性职位实行聘任制D、机关聘任公务员不受规定的编制限额的约束
考题
根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》，下列关于公务员任职说法正确的有（）A、公务员任职，按照公务员职务序列，在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺B、公务员任职，应当具备拟任职务所要求的条件和资格C、公务员任职，应当符合交流和回避等有关规定D、公务员任职时，应当按照规定确定级别
考题
关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是（）。A、与委任制公务员的管理规定相同。B、公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。C、聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分。D、聘任合同一经签订不得更改或者解除。
考题
下列有关公务员职务任免与升降的说法哪一项是正确的？（）A、公务员职务实行任期制B、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务C、经有关机关批准在机关外兼职的公务员可领取适当兼职报酬D、公务员晋升领导职务的，均应实行任职前公示制度
考题
多选题根据《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》，下列关于公务员任职说法正确的有（）A公务员任职，按照公务员职务序列，在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺B公务员任职，应当具备拟任职务所要求的条件和资格C公务员任职，应当符合交流和回避等有关规定D公务员任职时，应当按照规定确定级别
考题
单选题下列属于聘任制公务员可以不执行或者可以变通执行公务员管理规定是（）A
公务员规定的公务员条件B
公务员法有关纪律的规定C
公务员法有关录用的规定D
公务员法有关奖励的规定
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