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（请给出正确答案）
单选题
当一个大型企业的不同组成部分在生产、技术、经营业务方面有紧密联系时，（）比较适用。
A
以工作和任务为中心
B
模拟分权结构模式
C
以关系为中心
D
以利润为中心
参考答案
参考解析
解析：
模拟分权结构模式中的各个部门和单位，由于企业生产技术上的联系紧密，不能完全拥有自治权，但它有自己的管理机构，并用内部规定的转移价格来相互购买和出售，或进行利润和成本计算。当一个大型企业的不同组成部分在生产、拄术、经营业务方面有紧密联系时，模拟分权结构模式比较适用。
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考题
下图所示为 （ ） 设计模式，属于 （ ） 设计模式，适用于 （请作答此空） 。
A.表示对象的部分—整体层次结构时
B.当一个对象必须通知其他对象，而它又不能假定其他对象是谁时
C.当创建复杂对象的算法应该独立于该对象的组成部分及其装配方式时
D.在需要比较通用和复杂的对象指针代替简单的指针时
考题
当采用技术测定法制定劳动定额时，下列说法正确的有（）。A、技术测定法客观依据不足，易受估工人员主观因素的影响，不易准确B、技术测定法一般适用于生产经营活动正常、原始记录和统计制度健全的成批生产企业C、技术测定方法比较复杂，测定和计算的工作量大，一般在大量生产的条件下采用D、技术测定方法适用于生产同类型产品或同系列产品较多的企业
考题
关于模式适用性，在以下情况可以使用builder模式？（）A、当类只能有一个实例而且客户可以从一个众所周知的访问点访问它时B、当创建复杂对象的算法应该独立于该对象的组成部分以及它们的装配方式时C、当构造过程必须允许被构造的对象有不同的表示时D、一个对象的行为取决于它的状态，并且它必须在运行时刻根据状态改变它的行为
考题
不同规模企业的组织结构，在下列各主要特征方面有着明显的判别是（）A、大型企业比小型企业具有更多的生产部门和管理部门B、当企业规模扩大时，分权将增加C、大型企业的正规化程度比小型企业高D、大型企业的专业人员比率比小型企业高E、大型企业的中高层行政领导人员占全体职工的比重要比小型企业高
考题
单选题当采用技术测定法制定劳动定额时，下列说法正确的有（）。A
技术测定法客观依据不足，易受估工人员主观因素的影响，不易准确B
技术测定法一般适用于生产经营活动正常、原始记录和统计制度健全的成批生产企业C
技术测定方法比较复杂，测定和计算的工作量大，一般在大量生产的条件下采用D
技术测定方法适用于生产同类型产品或同系列产品较多的企业
考题
单选题（）类型的组织结构，只适用于规模较小、生产技术比较简单的企业，对生产技术和经营管理比较复杂的企业并不适用。A
直线制组织结构B
职能制组织结构C
事业部制组织结构D
矩阵制组织结构
考题
单选题事业部制组织结构适用于（）A
实行多角化经营的大型企业B
技术简单、业务单纯、人员数量少、规模较小的企业C
规模不大但任务较复杂的企业D
业务种类比较单一，环境比较稳定的中小型组织
考题
多选题经验预测法适用于（）等类型的企业人力资源需求预测。A经营比较稳定的小型饭店B大中型饭店C经营业务比较单一的饭店D经营业务比较复杂的饭店
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