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单选题
关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是(    )。
A

访谈法适用范围较窄

B

在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问

C

非结构化访谈能够比较全面地收集信息

D

结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维

参考答案

参考解析
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更多 “单选题关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是( )。A 访谈法适用范围较窄B 在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问C 非结构化访谈能够比较全面地收集信息D 结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维” 相关考题
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考题 关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是()。A:访谈法适用范围较窄 B:在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问 C:非结构化访谈能够比较全面地收集信息 D:结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维
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考题 下列定于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是（　　）。A.访淡法是唯一适用于各类工作的工作分析方法 B.非结构化访谈可以全面收集信息 C.结构化访谈不利于被访谈名进行发散性思维 D.在访谈结束阶段，允许被访淡者提问
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考题 关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是()。A.访谈法适用范围较窄 B.在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问 C.非结构化访谈能够比较全面地收集信息 D.结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维
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考题 下列关于工作分析中访谈法的说法，正确的是（ ）。A.适用的工作类型较少 B.操作时要避免使用生僻的专业词汇 C.不允许被访谈者提问 D.对员工个人和企业的日常工作没有任何影响
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考题 关于工作分析使用的访谈法的说法,错误的是（ ）A.访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一 B.非结构化访谈可以全面收集信息 C.结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维 D.在访谈结束阶段允许被访谈者提问
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考题 通过访谈能够收集全面的信息，但不利于任职者进行发散性思维，这种访谈类型是（）。A结构化访谈B非结构化访谈C集体访谈D个别访谈
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考题 访谈法的形式主要有（）。A结构化访谈B非结构化访谈C集体访谈D部门访谈E个别访谈
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考题 下列关于访谈法哪一说法不正确。（）A、访谈法是研究者和被研究者的直接接触和相互作用B、访谈法不需要做准备工作C、访谈法对于不适于书面语言的对象更容易接受和恰当D、访谈法具有较好的灵活性
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考题 在收集工作分析信息时，可以使用以下几种访谈法：（）A、个人访谈法B、群体访谈法C、全体访谈法D、主管人员访谈法E、一般人员访谈法
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考题 关于行为事件访谈法，下列说法正确的是（）A、只要求被访谈者列举成功事件B、一般采用问卷和面谈相结合的方式C、要求被访谈者列出工作中发生的关键事件D、要求被访谈者描述自己处理事件时的思路和想法E、访谈者要控制访谈时间，一般控制在30分钟以内
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考题 单选题下列关于访谈法哪一说法不正确。（）A 访谈法是研究者和被研究者的直接接触和相互作用B 访谈法不需要做准备工作C 访谈法对于不适于书面语言的对象更容易接受和恰当D 访谈法具有较好的灵活性
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考题 多选题在收集工作分析信息时，可以使用以下几种访谈法：（）A个人访谈法B群体访谈法C全体访谈法D主管人员访谈法E一般人员访谈法
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考题 单选题关于工作分析中访谈法的说法，正确的是（ ）。A 适用的工作类型较少B 操作时要避免使用生僻的专业词汇C 不允许被访谈者提问D 对员工个人和企业的日常工作没有任何影响
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考题 多选题访谈法的形式主要有（）。A结构化访谈B非结构化访谈C集体访谈D部门访谈E个别访谈
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考题 单选题下列关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法中，错误的是()。A 访谈法适用范围广泛B 访谈准备阶段的重点是帮助被访谈者保持信任的心态C 结构化访谈能够比较全面地收集信息D 访谈法是目前国内企业中运用最成熟且最有效的工作分析方法
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考题 单选题通过访谈能够收集全面的信息，但不利于任职者进行发散性思维，这种访谈类型是（）。A 结构化访谈B 非结构化访谈C 集体访谈D 个别访谈
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考题 单选题关于工作分析时使用的访谈法的说法，错误的是（ ）。A 访谈法是运用最广泛、最成熟、最有效的工作分析方法之一B 非结构化访谈可以全面收集信息C 结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维D 在访谈结束阶段，允许被访谈者提问
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考题 单选题下列关于工作分析中访谈法的说法中，正确的是（ ）。A 适用的工作类型较少B 操作时要避免使用生僻的专业词汇C 不允许被访谈者提问D 对员工个人和企业的日常工作没有任何影响
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考题 单选题下列关于工作分析时使用的访谈法的陈述，错误的是（）。A 访谈法是唯一适用于各类工作的工作分析方法B 非结构化访谈可以全面收集信息C 结构化访谈不利于被访谈者进行发散性思维D 在访谈结束阶段，允许被访谈者提问
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考题 单选题关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是( )。A 访谈法适用范围较窄B 在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问C 非结构化访谈能够比较全面地收集信息D 结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维
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