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单选题
职业规划师根据个人兴趣和需要的满足来划分和分析职业方法是从（）理论来的。
A

“三步范式”理论

B

个性和环境理论

C

“职业选择论”

D

彩虹理论

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考题 职业规划师根据个人兴趣和需要的满足来划分和分析职业方法是从（）理论来的。A、“三步范式”理论B、个性和环境理论C、“职业选择论”D、彩虹理论
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考题 职业规划师格局个人兴趣和需要的满足来划分和分析职业方法是从Roe的理论而来。
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考题 根据机构外社会或职业的要求来确定对学习者期望值，并以此为标准分析学习者目前的学习现状，找出差距，确定学习需要的方法是（）。A、考夫曼的系统分析方法B、内部参照需要分析方法C、外部参照需要分析方法D、问题的性质分析
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考题 理财规划师对客户的职业建议应该包括了解客户的"需要"，询问客户的兴趣爱好和希望发展的方向，确定职业发展范围。下列哪几项是理财规划师了解的客户的"需要"（）。A、分析客户自己的性格B、分析客户的兴趣爱好C、分析客户所具备的技术和能力D、分析客户的教育背景E、分析客户所处环境的优势
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考题 理财规划师毕竟不是专业的职业规划师，在对客户进行职业建议时，更看重的是客户现在和未来的财务状况，以及职业选择所能带来的现金流。下列哪一项不属于理财规划师对客户的职业建议（）。A、需要B、SWOT（优势/劣势/机遇/挑战）分析C、分析资产负债表D、分析现金流量表
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考题 职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。
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考题 单选题根据机构外社会或职业的要求来确定对学习者期望值，并以此为标准分析学习者目前的学习现状，找出差距，确定学习需要的方法是（）。A 考夫曼的系统分析方法B 内部参照需要分析方法C 外部参照需要分析方法D 问题的性质分析
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考题 单选题职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。A 理性决策理论B 职业发展理论C 人职匹配理论D 心理发展理论
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