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单选题
下列选项中属于劳动争议的是()。
A
甲在求职过程中与招聘单位发生的争议
B
丙因劳动报酬与所在单位发生的争议
C
乙与所在单位工会发生的争议
D
家庭保姆丁与其雇主发生的争议
参考答案
参考解析
解析:
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考题
处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )A.劳动争议调解一劳动争议仲裁一劳动争议诉讼B.劳动争议调解一劳动争议诉讼—劳动争议仲裁C.劳动争议仲裁一劳动争议调解—劳动争议诉讼D.劳动争议诉讼一劳动争议调解一劳动争议仲裁
考题
下列选项中属于社会保险争议的是()。A、因履行劳动合同发生的争议B、因企业开除、辞退违纪职工发生的争议C、因职工自动离职发生的争议D、社会保险经办机构与公民、法人或其他组织之间发生的争议
考题
下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述,错误的是()。
A、劳动争议发生后,只有当事人就争议的解决达成仲裁协议的,才能进行仲裁B、劳动争议仲裁实行一裁终局C、劳动争议仲裁中达成的调解协议具有法律效力
考题
单选题处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )。A
劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼B
劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁C
劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼D
劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁
考题
单选题依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定,下列选项不属于劳动争议的是()。A
因休息休假发生的争议B
因经济补偿发生的争议C
因劳动保护发生的争议D
因劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论发生的争议
考题
单选题下列选项中属于劳动争议的是()。A
甲在求职过程中与招聘单位发生的争议B
丙因劳动报酬与所在单位发生的争议C
乙与所在单位工会发生的争议D
家庭保姆丁与其雇主发生的争议
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