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多选题
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要发挥各级领导干部示范表率作用,建设“书记谈文化”网络论坛,发动各级党组织书记带头()。
A

学习文化

B

研究文化

C

宣讲文化

D

践行文化


参考答案

参考解析
解析:
更多 “多选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要发挥各级领导干部示范表率作用,建设“书记谈文化”网络论坛,发动各级党组织书记带头()。A学习文化B研究文化C宣讲文化D践行文化” 相关考题
考题 国家电网有限公司利用2018-2019年两年时间,实施( )行动计划。A.“旗帜导航·文化登高” B.“旗帜领航·文化繁荣” C.“旗帜领航·文化登高” D.“党建领航·文化登高”

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,建设专业文化,推动企业文化融入专业管理。( )

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,各级党组织书记是企业文化建设的第一责任人,各级领导干部是分管领域企业文化建设的直接责任人。( )

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要充分发挥( )的引领作用,增强政治定力,牢记“根”和“魂”,建设优秀企业文化,确保国家电网的事业始终是党和人民的事业。A.先进政治文化 B.革命文化 C.社会主义文化 D.党内政治文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,全员共建企业文化的工作体系。( )

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要发挥各级领导干部示范表率作用,建设“书记谈文化”网络论坛,发动各级党组织书记带头( )。A.学习文化 B.研究文化 C.宣讲文化 D.践行文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要进一步强化( )的工作体系。A.党建部门抓文化传播 B.专业部门抓文化承载 C.各单位抓文化实践 D.全员共建企业文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要充分发挥党的政治优势,将企业文化纳入( ),始终确保企业文化建设的正确方向和先进导向。A.中心组学习 B.领导干部培训 C.各类技术培训 D.党员教育管理

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建设( ),推动企业文化融入专业管理。A.专业文化 B.专项文化 C.亚文化 D.子文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,( )是企业文化建设的第一责任人,各级领导干部是分管领域企业文化建设的直接责任人。A.各级党组织书记 B.各单位行政负责人 C.各单位负责人 D.各单位分管领导

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,以党建工作优势激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。( )

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设( )有机衔接的管理体系。A.“行动计划” B.“五年规划” C.“年度计划” D.“项目化推进”

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要发挥各级领导干部示范表率作用,建设“书记谈文化”网络论坛,发动各级党组织书记带头()。A、学习文化B、研究文化C、宣讲文化D、践行文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设()有机衔接的管理体系。A、“行动计划”B、“五年规划”C、“年度计划”D、“项目化推进”

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,()是企业文化建设的第一责任人,各级领导干部是分管领域企业文化建设的直接责任人。A、各级党组织书记B、各单位行政负责人C、各单位负责人D、各单位分管领导

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要进一步强化()的工作体系。A、党建部门抓文化传播B、专业部门抓文化承载C、各单位抓文化实践D、全员共建企业文化

考题 国家电网有限公司利用2018-2019年两年时间,实施()行动计划。A、“旗帜导航·文化登高”B、“旗帜领航·文化繁荣”C、“旗帜领航·文化登高”D、“党建领航·文化登高”

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要充分发挥党的政治优势,将企业文化纳入(),始终确保企业文化建设的正确方向和先进导向。A、中心组学习B、领导干部培训C、各类技术培训D、党员教育管理

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要充分发挥()的引领作用,增强政治定力,牢记“根”和“魂”,建设优秀企业文化,确保国家电网的事业始终是党和人民的事业。A、先进政治文化B、革命文化C、社会主义文化D、党内政治文化

考题 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要建设(),推动企业文化融入专业管理。A、专业文化B、专项文化C、亚文化D、子文化

考题 单选题国家电网有限公司利用 2018-2019 年两年时间,实施()行动计划。A “旗帜导航·文化登高”B “旗帜领航·文化繁荣”C “旗帜领航·文化登高”D “党建领航·文化登高”

考题 单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,建设专业文化,推动企业文化融入专业管理。()A 正确B 错误

考题 多选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要充分发挥党的政治优势,将企业文化纳入( ),始终确保企业文化建设的正确方向和先进导向。A中心组学习B领导干部培训C各类技术培训D党员教育管理

考题 单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,进一步强化党建部门抓文化传播,专业部门抓文化承载,各单位抓文化实践,全员共建企业文化的工作体系。()A 正确B 错误

考题 多选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要进一步强化( ) 的工作体系。A党建部门抓文化传播B专业部门抓文化承载C各单位抓文化实践D全员共建企业文化

考题 多选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要以党建工作优势激发企业文化建设优势,将党建优势和文化优势转化为公司( )。A创新优势B竞争优势C发展优势D人才优势

考题 多选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确,要持续深化企业文化建设()有机衔接的管理体系。A“行动计划”B“五年规划”C“年度计划”D“项目化推进”