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题目内容
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单选题
与国际产品相对应的通常是企业管理层的()。
A
多国中心导向
B
地区中心导向
C
母国中心导向
D
全国中心导向
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
下列关于企业文化建设中品牌建设的说法,正确的是()。
A.品牌通常是指能够给企业带来溢价、产生增值的一种无形的资产B.企业产品或劳务的品牌与企业的整体形象联系在一起,是企业的“脸面”或“标识”C.品牌的增值主要依靠强大的广告宣传和市场活动D.品牌的载体是用以和其他竞争者的产品或劳务相区分的名称、术语、象征、记号或者设计及其组合
考题
对应于特定的产品或行业,通常是强制性的要求属于()证书。
A、证明企业管理能力和管理体系运营有效性的证书B、证明企业提供的产品满足特定标准的C、证明企业存在的合法有效性的证书D、证明取得某种特殊(属性)产品、服务经营资格的证书
考题
在对应收账款进行审计时,注册会计师获取的下列审计证据中,可靠性最强的通常是( )。A.被审计单位与购货方签订的合同B.注册会计师向购货方函证的回函C.被审计单位产品销售的出库凭证D.被审计单位管理层提供的书面声明
考题
采取投资策略的企业,其内部环境与以采取吸引策略为主的企业的主要区别是( )。
A.其竞争策略通常是以创新性产品取胜
B.其竞争策略通常是以高品质(优质)产品取胜
C.其生产技术复杂,对人员的要求很高
D.其生产技术简单,对人员的要求不高
E.其竞争策略通常是以廉价取胜
考题
一般企业组织的管理层次设计的步骤包括()。A.确定企业的管理层次
B.有效的管理幅度与管理层次成反比
C.有效的管理幅度与管理层次成正比
D.选择具体的管理层次
E.对个别管理层次做出调整
考题
下列关于企业各层次的战略与所涉及的管理层次对应不正确的是( )。
A.总体战略→公司最高管理层
B.业务单位战略→职能部门管理层
C.业务单位战略→事业部门管理层
D.职能战略→职能部门管理层
考题
单选题由于跨国战略是将全球化战略的高效率与多国本土化的适应能力结合起来的战略,所以采用跨国战略企业的组织结构通常是()。A
国际部结构B
全球产品分布结构C
全球区域分布结构D
全球性产品-地区混合结构
考题
单选题岗位工资是指()所对应的工资额。A
不同职级经理层B
不同管理层级干部C
管理层与员工各种岗位
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