考题
在应对人民群众各种诉求和处理各种突发事件时,更要注重运用()手段,确保解决办法和处理结果经得起实践检验,从而更好地维护社会和谐稳定。
A.经济B.法治C.行政D.政策
考题
面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策消除或缓解个体的紧张状态，称为A.激励B.解脱C.回避D.应对E.超脱
考题
面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策来消除或缓解个体的紧张状态，称之为A、激励B、解脱C、超脱D、应对E、回避
考题
一位面试者,在面试前通过深呼吸与踱步来缓解自己的紧张情绪,这种称为对应激原的()
A、激励B、解脱C、回避D、应对E、超脱
考题
人应对各种紧张性刺激来维护身心健康的潜意识手段，称为()A.问题集中性应对B.情绪集中性应对C.心理防御机制D.应激性生活事件E.日常生活困扰
考题
个体面对应激源，通过各种适当的行为和心理对策来消除紧张状态，称为A.超脱
B.解脱
C.回避
D.压抑
E.应对
考题
风险的（ ）表现在财务风险不以人的意志为转移，人们无法回避它，也无法消除它，只能通过各种技术手段来应对风险，进而避免风险。A.客观性
B.确定性
C.可避免性
D.可控性
考题
适当的刺激能使机体处于应对刺激的紧张状态，促进人的身心健康。
考题
人应对各种紧张性刺激来维护身心健康的潜意识手段，称为（ ）A、问题集中性应对B、情绪集中性应对C、心理防御机制D、应激性生活事件E、日常生活困扰
考题
面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策消除或缓解个体的紧张状态，称为（）A、激励B、解脱C、回避D、应对E、超脱
考题
面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为政策来消除或缓解个体的紧张状态，称之为（）A、解脱B、应对C、回避D、超脱E、激励
考题
个体面对应激源，通过各种适当的行为和心理对策来消除紧张状态，称为（）A、解脱B、应对C、压抑D、超脱E、回避
考题
企业应当尊重员工人格，维护员工尊严，杜绝（）等各种歧视，保障员工身心健康。A、性别B、民族C、宗教D、年龄
考题
适当的压力可以促使人们随时应对环境的挑战，促进人的身心健康。
考题
能够提高操作性反应的概率的各种手段、措施叫（）A、条件刺激B、强化C、无条件刺激D、中性刺激
考题
人应付紧张性刺激，维护康宁心理的手段是（）。A、心理应激B、心理防御机制C、心理冲突D、挫折
考题
单选题面对应激源，个体通过各种适当的行为和心理对策来消除紧张状态，叫做（ ）。A
超脱B
应对C
压抑D
解脱E
回避
考题
单选题人应付紧张性刺激，维护康宁心理的手段是（）。A
心理应激B
心理防御机制C
心理冲突D
挫折
考题
判断题适当的刺激能使机体处于应对刺激的紧张状态，促进人的身心健康。A
对B
错
考题
判断题适当的压力可以促使人们随时应对环境的挑战，促进人的身心健康。A
对B
错
考题
单选题面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策消除或缓解个体的紧张状态，称为A
激励B
解脱C
回避D
应对E
超脱
考题
单选题能够提高操作性反应的概率的各种手段、措施叫（）A
条件刺激B
强化C
无条件刺激D
中性刺激
考题
单选题面对威胁性的应激源，通过各种适当的心理和行为对策来消除或缓解个体的紧张状态，称之为（ ）。A
解脱B
激励C
回避D
应对E
超脱
考题
单选题运用各种手段准确了解某一人群（以至个体）各种营养指标的水平，用来判断其当前营养状况，这称为（ ）。A
B
C
D
E
考题
单选题能够提高操作性反应的概率的各种手段、措施称为（ ）。A
条件刺激B
强化C
无条件刺激D
中性刺激
考题
单选题个体面对应激源，通过各种适当的行为和心理对策来消除紧张状态，称为（）A
解脱B
应对C
压抑D
超脱E
回避